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八、相關(guān)要求
(一)每位考生限報(bào)一個(gè)職位。報(bào)名時(shí)應(yīng)詳細(xì)閱讀《報(bào)名協(xié)議》,對(duì)提交的信息和材料真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消資格。
(二)招聘人員實(shí)行監(jiān)督制度,紀(jì)檢監(jiān)察部門全程跟蹤監(jiān)督。
(三)嚴(yán)肅工作紀(jì)律,嚴(yán)密工作程序。做到信息公開、程序公開、各環(huán)節(jié)結(jié)果公開,增強(qiáng)招聘工作透明度,接受社會(huì)監(jiān)督。
(四)招聘工作人員實(shí)行回避制度。凡與應(yīng)聘人員有直系親屬的工作人員均應(yīng)回避。
(五)對(duì)在招聘過程中違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格;對(duì)違反規(guī)定的受聘人員,一經(jīng)查實(shí),解除聘用合同;對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重調(diào)離工作崗位或給予處分;對(duì)違反招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員,按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
(六)被聘用人員,應(yīng)在接到管理局人社局出具的行政介紹信后七天內(nèi)到用人單位報(bào)到,超過期限的,取消聘用資格。
招聘咨詢電話:
農(nóng)墾紅興隆管理局人力資源和社會(huì) 局
0469-5864102
紅興隆中心醫(yī)院政工科
0469-5862410
附件1:2014年紅興隆管理局事業(yè)單位公開招聘人員計(jì)劃申請(qǐng)表.xls
附件2:農(nóng)墾紅興隆管理局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表.doc
2014年3月27日
(責(zé)任編輯:李明)
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