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　　為加強(qiáng)冊(cè)亨縣事業(yè)單位人才隊(duì)伍的建設(shè)，人才隊(duì)伍的素質(zhì)，根據(jù)貴州省人事廳《關(guān)于印發(fā)<貴州省事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘暫行辦法>的通知》(黔人發(fā)[2006]4號(hào))文件精神，針對(duì)我縣縣直事業(yè)單位人員緊缺的實(shí)際，經(jīng)縣委、縣政府研究決定，2014年我縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員200名充實(shí)到縣直事業(yè)單位。為確保本次縣直事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘工作順利進(jìn)行，特制定本簡(jiǎn)章。

　　一、工作程序

　　招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行，實(shí)行公開(kāi)報(bào)考條件、公開(kāi)考試程序、公開(kāi)考試結(jié)果“三公開(kāi)”制度。招聘工作按照發(fā)布招聘簡(jiǎn)章、報(bào)名、筆試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

　　二、招聘單位及職位

　　具體職位詳見(jiàn)《2014年冊(cè)亨縣縣直事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘職位一覽表》(附件一)。

　　三、公開(kāi)招聘的原則

　　1、堅(jiān)持控編補(bǔ)員的原則;

　　2、堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的原則;

　　3、堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

　　四、招聘對(duì)象和報(bào)考條件

　　(一)招聘對(duì)象

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的大專及以上學(xué)歷的應(yīng)、往屆畢業(yè)生，年齡為18周歲以上，35周歲以下(1996年4月13日前、1979年4月13日后出生)。

　　(二)報(bào)考條件

　　1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，品行端正，具有為人民服務(wù)、為冊(cè)亨經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展服務(wù)的精神;

　　2、五官端正、身體健康，身體條件符合《貴州省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》;

　　3、具備報(bào)考職位所需的其它資格條件(詳見(jiàn)《2014年冊(cè)亨縣縣直事業(yè)單位新增人員招聘職位一覽表》)。

　　(三)以下人員不得報(bào)考：

　　1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;曾被開(kāi)除公職的;有嚴(yán)重的違法違紀(jì)行為的;

　　2、違反計(jì)劃生育法律法規(guī)的人員;

　　3、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

　　五、報(bào)名、資格審查

　　(一)報(bào)名組織工作

　　報(bào)名組織工作由縣招聘辦負(fù)責(zé)。

（責(zé)任編輯：李明）