為全面優(yōu)化市直機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，建立來(lái)自基層的公務(wù)員培養(yǎng)選拔機(jī)制，選人用人公信度，根據(jù)《吉林省公務(wù)員公開遴選實(shí)施辦法(試行)》(吉組發(fā)〔2017〕1號(hào))，經(jīng)市委組織部、市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、市人力資源和社會(huì)局研究，決定市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)107名。具體公告如下：

一、公開遴選的范圍和條件

(一)公開遴選范圍

1.遴選面向通化地區(qū)(含梅河口市)市、縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)中已進(jìn)行公務(wù)員(含參公)登記，且在編在崗，符合轉(zhuǎn)任條件的科級(jí)以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)中進(jìn)行;

2.參加遴選人員工資福利由通化地區(qū)財(cái)政負(fù)擔(dān)。

(二)公開遴選人員應(yīng)具備的資格條件

1.具有公務(wù)員身份(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員);

2.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)、品行端正，實(shí)績(jī)突出、群眾公認(rèn);

3.具有2年以上公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)工作經(jīng)歷;

4.公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)年度考核均為稱職以上等次;

5.大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷(學(xué)歷有特殊要求的職位，按其職位條件規(guī)定執(zhí)行);

6.年齡在35周歲及以下(1981年7月25日以后出生)，特殊崗位年齡要求以附件職位及條件表為準(zhǔn);

7.具有遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷;

8.身體健康;

9.符合法律、法規(guī)、規(guī)定的其他條件;

10.符合相關(guān)職位報(bào)考條件(其中，公務(wù)員工作經(jīng)歷年限和學(xué)歷情況按截止2017年7月25日計(jì)算)。

(三)公開遴選人員有下列情形之一的，不得參加遴選

1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未做出結(jié)論的;

2.受處間或者未滿影響期限的;

3.按照國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

4.尚在新錄用公務(wù)員試用期的;

5.報(bào)考人員與公開遴選機(jī)關(guān)在職公務(wù)員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，應(yīng)予回避，不得報(bào)考該機(jī)關(guān);

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、遴選程序

(一)遴選計(jì)劃

2017年通化市市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員職位資格條件以“通化市人力資源和社會(huì)局”網(wǎng)站(http://www.ths.gov.cn)公布信息為準(zhǔn)。

(二)報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：7月25日至26日上午8 :30—11:30，下午13:30—17:00。要求本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，由遴選單位進(jìn)行資格審查，逾期不再受理。

2.報(bào)名地點(diǎn)：通化市人力資源市場(chǎng)一樓，通化市新光路296號(hào)(通化市中心醫(yī)院附近)

筆試報(bào)名人數(shù)未達(dá)到1：3比例的遴選職位，根據(jù)遴選同一職位報(bào)名人數(shù)情況進(jìn)行職位取消或核減，報(bào)考該職位的考生可改報(bào)符合資格條件的其他職位。具體改報(bào)時(shí)間為7月28日上午8 :30—11:30，本人到通化市人力資源市場(chǎng)一樓，通化市新光路296號(hào)(中心醫(yī)院附近)，現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行改報(bào)符合條件的其他職位，由遴選單位進(jìn)行資格審查，逾期不再受理。

（責(zé)任編輯：李明）