為做好2017年咸安區(qū)農(nóng)村小學(xué)教師招聘的面試工作，確保面試工作嚴(yán)謹(jǐn)有序、客觀公正的進(jìn)行，根據(jù)《咸安區(qū)農(nóng)村教師公開招聘方案》精神，制定本方案。

一、基本原則

2017年咸安區(qū)農(nóng)村義務(wù)教育教師招聘面試工作，由區(qū)教育局、區(qū)公務(wù)員局共同組織實(shí)施，區(qū)紀(jì)委監(jiān)察部門負(fù)責(zé)全程監(jiān)督。招考工作嚴(yán)格堅(jiān)持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴(yán)格面試紀(jì)律，確保招聘質(zhì)量。

招聘崗位數(shù)與面試人數(shù)達(dá)到1:3的，按該科目依據(jù)綜合成績從高到低確定預(yù)錄人員;招聘崗位數(shù)與面試人數(shù)比例不足1:3的，先按實(shí)際參加面試人數(shù)的1：3(小數(shù)部分四舍五入)的綜合成績錄取，余下崗位計(jì)劃數(shù)的招錄，需從面試成績達(dá)到80分以上的考生中(音體美考生說課成績達(dá)到80分以上)，按綜合成績排名，經(jīng)考核后決定是否錄用。

二、面試

(一)面試對象

資格審查合格人員(具體名單附后)。

(二)面試時(shí)間、地點(diǎn)和報(bào)到要求

1、時(shí)間：2017年7月29日上午7：00

2、地點(diǎn)：咸安區(qū)外國語實(shí)驗(yàn)小學(xué)(咸安碧桂園內(nèi))

3、報(bào)到要求：面試入圍考生于面試當(dāng)天早上7:00到咸安區(qū)外國語實(shí)驗(yàn)小學(xué)報(bào)到。報(bào)到時(shí)需提供以下證件：身份證、準(zhǔn)考證，逾期30分鐘未報(bào)到者視為自動(dòng)放棄面試資格。

(三)組織實(shí)施

1、考點(diǎn)設(shè)候考室、備課室、面試室、考務(wù)辦公室、醫(yī)務(wù)室。

2、面試分組：

語文、英語組(語文36人，英語9人);

綜合組(音樂5人、體育12人、美術(shù)26人);

數(shù)學(xué)組(37人);

3、考生分組面試。語文組、數(shù)學(xué)和英語組各設(shè)考官7人(含主考官1人)、計(jì)分員1人、計(jì)時(shí)員1人，其中數(shù)學(xué)和英語組考官為數(shù)學(xué)4人、英語3人;綜合組考官9人，音樂3人、體育3人、美術(shù)3人。

4、候考室、備課室各派工作人員2名(區(qū)公務(wù)員局、教育局各1人);備課室增設(shè)工作人員1名(區(qū)教育局1人)，負(fù)責(zé)引領(lǐng)候考室考生到備課室。

5、醫(yī)務(wù)室設(shè)醫(yī)務(wù)人員1名。

6、工作人員、計(jì)分員、計(jì)時(shí)員由區(qū)教育局、公務(wù)員局統(tǒng)一指派，臨時(shí)抽簽確定工作崗位。

(四)面試考官

面試考官應(yīng)具有良好的職業(yè)道德和個(gè)人修養(yǎng)，公道正派;具有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)、較強(qiáng)的分析概括能力、判斷能力;從事相關(guān)專業(yè)教學(xué)工作三年以上或具有中級以上職稱。

面試考官由區(qū)教育局、區(qū)公務(wù)員局按規(guī)定抽調(diào)?？脊倥c考生有血緣、近姻親關(guān)系的，考官應(yīng)主動(dòng)申請回避，否則，一經(jīng)查出，取消考官資格并交由紀(jì)檢部門處理，關(guān)聯(lián)考生面試成績無效。

(五)面試方式和內(nèi)容

1、面試方式

語文、數(shù)學(xué)、英語等學(xué)科面試方式為說課，每人備課40分鐘，說課6分鐘，重點(diǎn)考察考生的教育教學(xué)能力、專業(yè)素質(zhì)、邏輯思維能力、語言表達(dá)能力和普通話水平(英語口語水平)。

體育、音樂、美術(shù)面試方式為專業(yè)技能測試和說課，具體內(nèi)容由考官組確定。每人備課40分鐘，說課5分鐘。專業(yè)技能測試內(nèi)容為：體育學(xué)科測試田徑、體操的基本技能，音樂學(xué)科測試聲樂、樂譜內(nèi)容，美術(shù)學(xué)科測試素描、速寫內(nèi)容。

面試課題由區(qū)教育局、區(qū)公務(wù)員局組織封閉制作，區(qū)紀(jì)委負(fù)責(zé)監(jiān)督。

2、面試教材

面試教材版本為咸安區(qū)義務(wù)教育小學(xué)四年級使用的下冊教材。具體為小學(xué)音樂(湖南文藝出版社)，其余學(xué)科均為人民教育出版社出版。

(六)面試程序

1、面試考官、監(jiān)督員、計(jì)時(shí)員、計(jì)分員及其他工作人員須按規(guī)定時(shí)間進(jìn)入考場，進(jìn)行面試前的培訓(xùn)及相關(guān)準(zhǔn)備工作。

2、考生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)憑筆試準(zhǔn)考證、身份證、面試通知書進(jìn)入候考室，由工作人員統(tǒng)一組織抽簽確定面試順序，填寫《面試順序登記表》，工作人員與1號考生共同簽封后，交監(jiān)督員保存。

3、在工作人員的引導(dǎo)下，各面試組1號考生進(jìn)入備課室抽簽確定說課課題并開始備課。

4、由工作人員引領(lǐng)備課時(shí)間到的考生到相應(yīng)面試室進(jìn)行面試。面試總分以百分制計(jì)分，其中音樂、體育、美術(shù)技能測試60分，說課40分;其他學(xué)科說課100分。

5、考生面試后，面試考官按照評分標(biāo)準(zhǔn)評分，計(jì)分人員對考官組的評分去掉一個(gè)分和一個(gè)最低分后，所得平均分即為考生面試成績，面試成績由計(jì)分員當(dāng)場宣布。音樂、體育、美術(shù)學(xué)科技能測試成績?yōu)楦鹘M3名考官的平均分。

6、面試結(jié)束后由工作人員督促考生離開考室。

7、面試結(jié)束后，區(qū)教育局、區(qū)公務(wù)員局、區(qū)紀(jì)委相關(guān)工作人員對面試成績組織核查，經(jīng)確認(rèn)無誤并簽字后在咸安區(qū)人民政府網(wǎng)公示。

(七)面試紀(jì)律

1、考生按規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)報(bào)到，遲到不得入場;考生進(jìn)入備課室和考室一律不得帶輔導(dǎo)資料。

2、進(jìn)入考區(qū)人員必須關(guān)閉通訊工具，嚴(yán)禁使用任何通訊工具。

3、考區(qū)實(shí)行封閉管理，由監(jiān)督員全程監(jiān)督?？忌仨毞慕y(tǒng)一管理，違者取消面試資格。

4、考生進(jìn)入候考室后，必須服從安排，遵守考場紀(jì)律，不得吸煙、高聲喧嘩。

5、考生進(jìn)入候考室后，中途不得隨意離開候考室，不得與其他工作人員單獨(dú)交談，否則按違紀(jì)處理。

6、考生面試時(shí)只能向工作人員報(bào)告抽簽號，不得透露自己的姓名及其他情況，否則視為違紀(jì)，取消面試成績。

7、全體面試工作人員必須堅(jiān)持原則嚴(yán)格工作程序，嚴(yán)肅組織紀(jì)律，禁止與考場外人員單獨(dú)交流見面。對瀆職、失職、徇私舞弊者，由紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)從重從嚴(yán)處理。

8、面試考官、面試工作人員、考生憑證進(jìn)入咸安區(qū)浮山中小學(xué)，并將通訊工具關(guān)閉后統(tǒng)一交考試領(lǐng)導(dǎo)小組保管。

咨詢電話：區(qū)教育局 0715-8327393

區(qū)公務(wù)員局 0715-8328247

原標(biāo)題：2017年咸安區(qū)農(nóng)村小學(xué)教師招聘面試公告

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1.2017咸安農(nóng)村小學(xué)招聘面試人員名單.docx

2.音樂、體育、美術(shù)技能測試方案.docx

咸安區(qū)教育局 咸安區(qū)公務(wù)員局

2017年7月25日

（責(zé)任編輯：李明）