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2017山東樂陵市直機關(guān)事業(yè)單位選調(diào)公告【招19人】

五、考察體檢

考察采取差額考察方式進行。根據(jù)選調(diào)職位計劃,按照考試成績由高到低的順序確定考察人選。報考人員考試成績相同的,按筆試成績由高到低確定考察人選;筆試成績相同的,均確定為考察人選。選調(diào)職位計劃1至2名的,考察人選差額1名;3至4名的,差額2名。

考察工作在市公開選調(diào)工作領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下組織實施,重點了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、作風紀律、職位匹配度以及是否需要回避等情況,并嚴格審核干部檔案。凡發(fā)現(xiàn)干部檔案年齡、工齡、黨齡、學歷、經(jīng)歷和身份等基本信息涂改、重要材料和信息造假,報名信息不真實及夸大和偽造工作成績的,經(jīng)市公開選調(diào)工作領(lǐng)導小組研究同意,一律取消考察對象資格。

考察結(jié)束后,按筆試占40%、面試占30%、考察占30%的比例,百分制計算考試綜合成績。筆試、面試、考察和考試綜合成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

綜合考試成績,結(jié)合職位需求等額確定體檢人員。體檢工作由市公開選調(diào)工作領(lǐng)導小組辦公室統(tǒng)一組織(標準參照《公務員錄用體檢通用標準<試行>》執(zhí)行)。體檢合格不允許放棄,因體檢不合格出現(xiàn)缺額的,從被考察人員中按本職位綜合成績依次遞補;遞補人員綜合成績相同的,按本職位筆試成績由高到低分遞補。

六、公示錄用

根據(jù)報考人員的考試綜合成績和體檢結(jié)果,集體討論確定擬選調(diào)人員,由市公開選調(diào)工作領(lǐng)導小組辦公室面向社會和報考單位、所在單位公示,公示期為5個工作日(不含節(jié)假日)。

公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響錄用的,擬錄用人選進入選調(diào)單位進行為期6個月的試用期,試用期滿后由錄用單位組成考核組,對擬錄用人員進行綜合考核,考核合格的,按照干部管理權(quán)限,由組織人事部門辦理調(diào)入手續(xù),考核不合格的,取消錄用資格,回原單位工作。

七、其他

本次公開選調(diào)未盡事宜,由市公開選調(diào)工作領(lǐng)導小組負責解釋。

咨詢電話:0534—6226678 6268196

原標題:2017年樂陵市直機關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員公告

點擊下載>>>樂陵市1-4.zip

1.《2017年樂陵市直機關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)職位表》

2.《報名登記表》

3.《誠信承諾書》

4.《填表說明》

中共樂陵市委組織部

樂陵市機構(gòu)編制委員會辦公室

樂陵市人力資源與社會局

2017年8月9日

(責任編輯:李明)

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