四、筆試

1.筆試具體時(shí)間及科目：2017年10月21日

上午 9:00——11:30 《綜合應(yīng)用能力》

下午 14:00——15:30 《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》

2.筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。

3.報(bào)考人員必須同時(shí)攜帶《筆試準(zhǔn)考證》和本人第二代有效身份證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。

4.筆試每個(gè)科目滿分均為100分。筆試總成績(jī)=《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)+《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)。筆試總成績(jī)?cè)O(shè)合格分?jǐn)?shù)線，合格分?jǐn)?shù)線為120分，達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的不予入圍。

五、現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審

1.根據(jù)筆試總成績(jī)，按招聘(選調(diào))崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例從到低分確定參加資格復(fù)審對(duì)象。若遇比例內(nèi)最后一名總成績(jī)同分的，以《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)高者優(yōu)先;如再相同，則需另行加試確定對(duì)象。

2.入圍資格復(fù)審人員需按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加資格復(fù)審。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加資格復(fù)審的，作自動(dòng)放棄處理。資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)和對(duì)象在永嘉縣人力資源和社會(huì)局官網(wǎng)公布，不再另行通知。

3.資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員須提供第二代有效身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面)、畢業(yè)證書(shū)和崗位要求須提供的其他證書(shū)原件及復(fù)印件。

下列人員還須提供以下證明原件及復(fù)印件：

(1) 永嘉縣內(nèi)在編機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員參加招聘或選調(diào)均須提供單位及主管部門(mén)同意報(bào)考的證明(加蓋單位公章)，若為縣外前來(lái)報(bào)考的，還須取得當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)部門(mén)同意報(bào)考的證明(加蓋單位公章)。

(2) 留學(xué)人員須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)原件及復(fù)印件。

(3) 參加公開(kāi)選調(diào)考生資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)提供報(bào)考崗位所需要的本人第二代有效身份證、畢業(yè)證書(shū)、近三年年度考核表復(fù)印件(含試用期，加蓋單位公章及核對(duì)人簽名)、初次參加工作證明(錄用表、工資轉(zhuǎn)正定級(jí)表或錄用介紹信，提供其中之一)復(fù)印件(加蓋單位公章及核對(duì)人簽名)。

4.證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考崗位(專(zhuān)業(yè))資格條件不相符者，不予入圍體檢、考核。如有資格復(fù)審自動(dòng)放棄或不合格者，其空缺資格在該崗位筆試人員中按筆試總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)者中有同分對(duì)象的也按上述辦法處理。

六、體檢、考核

1.通過(guò)資格復(fù)審的招聘對(duì)象須按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求，攜帶本人第二代有效身份證參加體檢。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加體檢的，作自動(dòng)放棄處理。體檢時(shí)間、地點(diǎn)和要求在永嘉縣人力資源和社會(huì)局官網(wǎng)公布，不再另行通知。通過(guò)資格復(fù)審的選調(diào)對(duì)象直接入圍考察。

2.體檢工作由縣人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)組織，考核工作由用人單位及其上級(jí)主管部門(mén)負(fù)責(zé)組織。

3.體檢工作參照人社部、原衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))執(zhí)行。報(bào)考人員的體檢參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號(hào))及人社部、原衛(wèi)生部《修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>》等政策執(zhí)行。體檢工作完成后，進(jìn)入考核程序。

4.考核對(duì)象名單公布后，各招聘(選調(diào))單位必須在60日內(nèi)完成考核工作?？己藢?duì)象要積極配合招聘(選調(diào))單位完成考核工作，人事檔案存放地不在我縣人才市場(chǎng)管理辦公室的考核對(duì)象，要主動(dòng)和我縣人力資源和社會(huì)局事業(yè)單位人事管理科聯(lián)系調(diào)取本人人事檔案。

5.考核參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))執(zhí)行。考核結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。

6.體檢、考核不合格或自動(dòng)放棄資格的，其空缺體檢、考核資格在該崗位報(bào)考人員中按筆試總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)者中有同分對(duì)象的也按上述辦法處理。

七、公示、聘用

1.考核合格人員，確定為擬聘用(選調(diào))對(duì)象，在永嘉縣人力資源和社會(huì)局官網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映的相關(guān)問(wèn)題經(jīng)查實(shí)確實(shí)不符合聘用條件的，不予聘用;對(duì)反映的相關(guān)問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待核實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

2.擬聘用人員名單公示期滿后，本人放棄聘用資格或無(wú)正當(dāng)理由逾期不辦理聘用手續(xù)的，取消其聘用資格，不再遞補(bǔ)。

3.事業(yè)單位公開(kāi)招聘(選調(diào))的工作人員一律實(shí)行聘用制，按招聘(選調(diào))單位現(xiàn)有崗位情況予以聘用，并簽訂《浙江省事業(yè)單位聘用合同書(shū)》。

八、其他注意事項(xiàng)

1.報(bào)考永嘉縣教育局下屬(職位代碼為106)的，按筆試總成績(jī)從到低分依次由考生選擇擬聘用(如遇筆試總成績(jī)同分的，以《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)高者優(yōu)先;如再相同，則抽簽決定順序)。不服從選崗的取消聘用資格，不按時(shí)參加選崗的視為自動(dòng)放棄。

2.戶籍要求為“永嘉縣”的崗位，可報(bào)考的對(duì)象為永嘉縣戶籍的人員;戶籍要求為“溫州市”的崗位，可報(bào)考的對(duì)象為溫州市各縣(市、區(qū))戶籍的人員。落戶時(shí)間截至2017年9月11日為止，除崗位資格條件要求為戶籍不限的報(bào)考人員之外，其他戶口尚在遷移中的人員不得報(bào)考。請(qǐng)報(bào)考人員在注冊(cè)報(bào)名時(shí)確認(rèn)本人落戶時(shí)間等具體情況并如實(shí)填寫(xiě)。

3.通過(guò)高等教育自學(xué)考試、成人高等教育學(xué)歷考試的人員，須在2017年9月11日前取得畢業(yè)證書(shū)。

4.現(xiàn)役軍人不能報(bào)考。定向生、委培生不能報(bào)考。

5.在全日制普通高校就讀的非2017年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考，在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2017年應(yīng)屆畢業(yè)的專(zhuān)升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考。

6.報(bào)考人員必須在2017年9月11日—9月16日期間內(nèi)注冊(cè)并報(bào)名，僅注冊(cè)不報(bào)名無(wú)效。工作人員進(jìn)行資格初審時(shí)以報(bào)考人員最后選定的報(bào)考崗位為準(zhǔn)。

7.報(bào)名與考試使用的身份證號(hào)必須一致。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和第二代有效身份證。身份證遺失的，需及時(shí)補(bǔ)辦或辦理臨時(shí)身份證。

8.報(bào)考人員在初審、復(fù)審中提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消招聘(選調(diào))資格。

9.考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照浙江省人力資源和社會(huì)廳頒發(fā)的《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(浙人社發(fā)〔2014〕15號(hào))執(zhí)行。

10.永嘉縣人力資源和社會(huì)局不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開(kāi)展針對(duì)事業(yè)單位公開(kāi)招聘(選調(diào))考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)。

11.咨詢科室：事業(yè)單位人事管理科，咨詢電話：0577—57756558;人事考試辦公室，咨詢電話：0577—57756568;招聘、選調(diào)單位的咨詢電話分別見(jiàn)附件1、附件2。

12.本公告由永嘉縣人力資源和社會(huì)局及招聘(選調(diào))單位負(fù)責(zé)解釋。

13.其他相關(guān)事宜，請(qǐng)及時(shí)登陸永嘉縣人力資源和社會(huì)局官網(wǎng)查詢。

原標(biāo)題：2017年下半年永嘉縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘和選調(diào)工作人員公告

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1.2017年下半年永嘉縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表一覽表.xls

2.2017年下半年永嘉縣選調(diào)人員計(jì)劃表一覽表.xlsx

3.2017年下半年招聘(選調(diào))專(zhuān)業(yè)審查辦法.doc

永嘉縣人力資源和社會(huì)局

2017年8月25日

（責(zé)任編輯：李明）