因工作需要，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究同意，2017年零陵區(qū)政府辦、區(qū)科學(xué)技術(shù)協(xié)會面向全區(qū)公開選調(diào)工作人員各1名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、 選調(diào)職位與計(jì)劃

選調(diào)工作人員2名，具體要求如下：(附件)

二、選調(diào)范圍、對象與條件

(一)選調(diào)范圍與對象

面向全區(qū)行政機(jī)關(guān)、參公單位已進(jìn)行公務(wù)員(參公人員)登記的在崗副科級以下(不含副科)工作人員。

(二)選調(diào)條件

1、大專以上文化程度;

2、近五年來年度考核均為稱職以上等次;

3、身體健康;

4、符合職位要求的年齡、專業(yè)、資歷、身份等其它條件。

有下列情況之一的人員，不得報(bào)名參加公開選調(diào)：正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;受處間或未滿影響期限的;按照國家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限等其他限制性規(guī)定的;法律、法規(guī)及有政策規(guī)定的其他情形。

三、報(bào)名

(一)報(bào)名和資格審查

1、報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名。

2、報(bào)名時(shí)間：2017年 9月15日 (上午8：00—12：00，下午3：00—6：00)

3、報(bào)名地點(diǎn)：區(qū)政府辦職位在區(qū)法制辦報(bào)名，聯(lián)系人：李金平聯(lián)系電話:6223212;

區(qū)科學(xué)技術(shù)協(xié)會職位在區(qū)科學(xué)技術(shù)協(xié)會辦公室報(bào)名，聯(lián)系人：呂冬梅 聯(lián)系電話：13574610009

4、資格審查：本人或委托他人持報(bào)名登記表、身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證原件及復(fù)印件、現(xiàn)單位同意報(bào)考證明等書面材料到現(xiàn)場進(jìn)行資格審查(委托報(bào)名者須提供近期本人電子彩色照片，分辨率640*480)。

5、職位選調(diào)人數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例達(dá)到1∶3方能開考。職位報(bào)名人數(shù)不足3人的，予以取消選調(diào)，該職位報(bào)考人員可申請改報(bào)符合條件的其他職位。

6、本次報(bào)名不收取考務(wù)費(fèi)。

四、考試

考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，總分100分，其中筆試成績占50%，面試成績占50%。

1、筆試

(1)筆試時(shí)間：2017年9月24日上午9：00—11：00;

(2)筆試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證。

2、面試

(1)面試時(shí)間和地點(diǎn)另定。

(2)面試人選的確定。凡參加筆試人員均為面試人選。

(3)面試方式和內(nèi)容：面試由區(qū)人社局組織實(shí)施，面試評委7名，采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試為百分制，面試成績按照去掉一個(gè)分和去掉一個(gè)最低分，取有效分的平均分的方法計(jì)算。成績當(dāng)場公布，并接受紀(jì)檢(監(jiān)察)部門的監(jiān)督。

五、考核

考核工作由用人單位組織實(shí)施。根據(jù)筆試、面試綜合成績按選調(diào)職位等額確定考核人選(綜合成績相同的，按筆試成績排名)。用人單位根據(jù)職位要求，對考核對象的資格條件進(jìn)行核實(shí)，對德、能、勤、績、廉情況及政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與選調(diào)職位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察，重點(diǎn)考察德的情況、工作實(shí)績和群眾公認(rèn)程度。

六、調(diào)入手續(xù)

考核合格者，由區(qū)組織、人社、編制等部門按相關(guān)規(guī)定辦理人員調(diào)入手續(xù)。

原標(biāo)題：2017年永州市零陵區(qū)政府辦、區(qū)科學(xué)技術(shù)協(xié)會選調(diào)工作人員公告

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2017年零陵區(qū)區(qū)直機(jī)關(guān)公開選調(diào)職位與計(jì)劃表.doc

2017年零陵區(qū)區(qū)直機(jī)關(guān)公開選調(diào)工作人員報(bào)名表（未發(fā)布）

永州市零陵區(qū)人力資源與社會局

2017年9月7日

（責(zé)任編輯：李明）