2018年四川省德陽市旌陽區(qū)教育局招聘教師公告【招40人】
根據(jù)《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則(試行)》和《德陽市事業(yè)單位面向社會(huì)考核聘用工作人員實(shí)施辦法》規(guī)定,現(xiàn)四川省德陽市旌陽區(qū)中小學(xué)面向全日制普通高??己苏衅?0名2018年應(yīng)屆畢業(yè)免費(fèi)師范生和研究生,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、考核聘用的原則和方式
堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,按照任人唯賢、德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取公開報(bào)名、直接考核、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。
二、考核聘用的范圍及對(duì)象
2018屆普通高校全日制碩士研究生及教育部直屬師范大學(xué)免費(fèi)師范生。
三、考核招聘的崗位、名額
考核招聘的崗位共40名,具體招聘崗位詳見《德陽市旌陽區(qū)考核聘用2018屆研究生和免費(fèi)師范生崗位表》(附件1)
四、考核聘用人員的條件【第二頁查看職位表】
(一)基本條件
1.熱愛社會(huì)主義祖國,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。
2.年齡在18周歲以上(1999年10月 13日以前出生),28周歲以下(1988年10月13日以后出生)。
3.具有考核招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位及專業(yè)知識(shí)和工作能力。全國普通高校全日制碩士研究生還應(yīng)具備下列條件:
本科學(xué)習(xí)階段的所學(xué)專業(yè)及研究生學(xué)習(xí)階段的研究方向與招聘學(xué)科(專業(yè))相同或相近。
4.身體健康,符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》相關(guān)規(guī)定。
(二)凡有下列情形之一者不得報(bào)名
1.曾受刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)或開除的。
2.曾被公安部門收審、羈押,或曾有過其他非法活動(dòng)的人員。
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的。
4.提供虛假證件或信息的人員;
5.曾在各類考試中徇私舞弊受過處分的
6.按有關(guān)法規(guī)政策不宜聘用的。
五、考核聘用的程序和方法
(一)報(bào)名。
1.報(bào)名時(shí)間:原則上從2017年9 月29日9 點(diǎn)至2017年10月13日18點(diǎn)。(現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間為工作時(shí)段,即早上8:30-12:00,下午2:30-6:00,國慶法定假日期間不接受現(xiàn)場報(bào)名)
2.報(bào)名方式:(1)現(xiàn)場報(bào)名。全國各地考生可自主選擇到西南大學(xué)招就處報(bào)名(2017年10月13日及10月14日正式面試前)參考應(yīng)聘,或可到德陽市旌陽區(qū)教育局便民服務(wù)中心人才服務(wù)崗(地址:德陽市旌陽區(qū)屏山街351號(hào);電話:座機(jī)0838-2537138,手機(jī)13981001030 )報(bào)名。 (2)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。通過旌陽區(qū)教育局招聘群 (QQ:203192731)網(wǎng)上報(bào)名,并填寫《報(bào)名登記表》1份(附件2),同時(shí)將報(bào)名相關(guān)材料掃描件上傳。
3.報(bào)名要求:應(yīng)聘者應(yīng)認(rèn)真閱讀本《公告》,根據(jù)自身?xiàng)l件選擇符合要求的崗位,每人僅限填報(bào)一個(gè)的一個(gè)職位。報(bào)考人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整,如隱瞞有關(guān)情況或提供虛假材料,一律取消聘用資格,所造成的一切損失均由報(bào)考者本人承擔(dān)。
4.報(bào)名材料:
(1)《報(bào)名登記表》1份,近期免冠彩色1寸證照3張。
(2)有效身份證原件和復(fù)印件各1份。
(3) 出具由開具的學(xué)歷、學(xué)位證明(或?qū)W科成績單)、所學(xué)專業(yè)證明、教師資格證(暫無教師資格證人員須提供普通話等次證書和教育學(xué)、心理學(xué)成績合格證明或國考合格證書)。
(4)以研究生學(xué)歷報(bào)名的需提供普通全日制本科學(xué)歷證書。
注:通過網(wǎng)絡(luò)郵箱報(bào)名的考生請(qǐng)將上述材料掃描后上傳,初審?fù)ㄟ^人員于面試當(dāng)天帶上上述材料原件進(jìn)行現(xiàn)場審查。
(二)資格審查??己似赣霉ぷ餍〗M根據(jù)本公告規(guī)定的基本條件對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查。資格審查貫穿考核招聘全過程,在任意環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消資格。其最終是否符合報(bào)考崗位的學(xué)歷、學(xué)位和從業(yè)資格條件,以本人學(xué)籍檔案、官方網(wǎng)站備案查詢和畢業(yè)時(shí)取得的有效學(xué)位證及畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱為準(zhǔn)。
(三)綜合面試。
1.開考比例。報(bào)考同一崗位的人員須形成競爭,面試開考比例為2:1,達(dá)不到這一要求的,應(yīng)根據(jù)報(bào)考者意愿和條件進(jìn)行調(diào)整,調(diào)整后仍達(dá)不到開考比例的,應(yīng)調(diào)減或取消該崗位的的招考計(jì)劃。
2.面試內(nèi)容:以無學(xué)生講課為主,理論知識(shí)答辯和特長展示為輔,主要考查應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)水平技能、語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、舉止儀表等方面的綜合素質(zhì)。面試時(shí)間總共15分鐘,面試總分100分,考核成績低于60分的即為考核不合格。最后,依據(jù)考核合格人員的面試成績、學(xué)科成績、獲獎(jiǎng)情況等擇優(yōu)確定擬聘人選。
(責(zé)任編輯:李明)
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