2017年下半年湖北師范大學(xué)招聘工作人員公告【招26人】
(二)附加條件
崗位代碼 | 崗位名稱 | 附加條件 |
20170101 | 輔導(dǎo)員 | 政治面貌應(yīng)為中共黨員(含中共預(yù)備黨員),具有一定的馬克思義理論基礎(chǔ)、法律基礎(chǔ)和政策水平,有較強的政治敏銳性和政治鑒別力。普通話標(biāo)準(zhǔn),有較強的組織協(xié)調(diào)、調(diào)查研究、計算機應(yīng)用能力以及語言文字表達(dá)能力。有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì),能適應(yīng)學(xué)生工作。 |
20170102 | 財務(wù)專技 | 研究生專業(yè)為財務(wù)管理或會計學(xué),且本科階段專業(yè)為財務(wù)管理、會計學(xué)或經(jīng)濟學(xué)。 |
20170103 | 檔案專技 | 研究生專業(yè)為檔案學(xué)。 |
20170104 | 圖書專技 | 研究生專業(yè)為圖書館學(xué)、情報學(xué)或信息資源管理。 |
20170201 | 行政管理 | 無 |
(三)有以下情形之一的不得參加公開招聘考核
1、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)、校紀(jì)處分的人員;
2、在讀全日制普通高校非2018年應(yīng)屆畢業(yè)生;
3、現(xiàn)役軍人。
四、考生報名
(一)報名材料
考生需填寫《湖北師范大學(xué)工作人員招聘報名表》,并提供個人簡歷(包括基本情況、從高中至今的學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、主要榮譽等)和相關(guān)證書(各階段學(xué)歷學(xué)位證書)的掃描件。考生為2018年應(yīng)屆業(yè)生的還需提供《就業(yè)推薦表》。
(二)報名時間及方式
1、報名時間:公告發(fā)布之日至2017年12月22日。
2、報名方式:
報名材料檔需投送至現(xiàn)場報名地點(如配送,請用EMS或順豐),同時報名材料電子檔需發(fā)送至網(wǎng)上報名郵箱。報名后請務(wù)必保持聯(lián)系方式暢通,并隨時關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站。
崗位代碼 | 崗位名稱 | 現(xiàn)場報名地點 | 報名郵箱 | 咨詢電話 |
20170101 | 輔導(dǎo)員 | 湖北省黃石市磁湖路11號 湖北師范大學(xué)學(xué)生工作部(處) (大學(xué)生活動中心403室) |
xg@hbnu.edu.cn | 0714-6574667 王老師 |
20170102 | 財務(wù)專技 | 湖北省黃石市磁湖路11號 湖北師范大學(xué)人事處 (科技大樓407室) |
zp@hbnu.edu.cn | 0714-6572927 吳老師 |
20170103 | 檔案專技 | |||
20170104 | 圖書專技 | |||
20170201 | 行政管理 | |||
郵件標(biāo)題請注明:應(yīng)聘崗位名稱+姓名+學(xué)歷學(xué)位+畢業(yè)+高校人才網(wǎng) |
(三)報名要求
每人限報一個崗位(以崗位代碼為準(zhǔn)),報名后不得更改。報考人員應(yīng)如實填寫有關(guān)信息,信守誠信報考。報考人員要對照招聘條件,如實填寫和提供報名材料,要對填報和提供的信息真實性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),如考生報名資格條件不符合招聘要求或填寫信息錯誤,由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔(dān)。
凡提供虛假報考材料的,資格復(fù)審時一經(jīng)核實,取消報名資格或用工資格。
五、招聘程序
(一)資格審查。對考生提供的材料進行審核,符合招聘條件者列為考核對象,統(tǒng)一進行考核。
(二)筆試。組織符合應(yīng)聘條件的人員進行閉卷考試??荚噧?nèi)容為與應(yīng)聘崗位要求的基礎(chǔ)素質(zhì)和綜合能力應(yīng)用。筆試成績?yōu)榘俜种啤?/span>
(三)面試。按招聘人數(shù)1:3的比例(輔導(dǎo)員崗按男女分別劃線),從筆試成績到低分確定進入面試人員名單。面試內(nèi)容由結(jié)構(gòu)化面試和實務(wù)考核兩部分組成,各部分占面試成績的50%,面試成績?yōu)榘俜种?。實?wù)考核方式如下:
1、輔導(dǎo)員崗實務(wù)考核方式為講課,課程內(nèi)容為所學(xué)專業(yè)或大學(xué)生思想政治教育專業(yè),講課時間控制在15分鐘以內(nèi),課堂教學(xué)中必須使用多媒體教學(xué)和黑板板書。
2、其他崗位實務(wù)考核方式為計算機實務(wù)操作。
(四)入圍??荚嚳偝煽儼垂P試成績40%和面試成績60%加權(quán)計算。按招聘人數(shù)1:2的比例(輔導(dǎo)員崗按男女分別劃線),從總成績到低分確定進入心理測試人員名單。心理測試合格者確定為入圍人選,并將人員名單公示7天。
(五)體檢與考核。公示無異議后,根據(jù)入圍排名,按招聘崗位數(shù)量1:1的比例確定進入體檢和考核人選。被考核人應(yīng)在規(guī)定時間到我校指定醫(yī)療衛(wèi)生單位進行體檢,并在我校進行為期二個月的實習(xí)考核,體檢或考核不合格的,可根據(jù)入圍名次依次遞補。
(六)用工。體檢和考核合格者確定為擬聘人員,與相關(guān)勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同,按照《湖北師范大學(xué)合同用工辦法》規(guī)定的C類崗位進行用工管理、給予用工待遇,待遇標(biāo)準(zhǔn)參照我校編制內(nèi)同類崗位人員執(zhí)行。
用工期間,用工崗位不得改變,否則解除用工,終止勞務(wù)派遣。
咨詢電話:0714-6572927(湖北師范大學(xué)人事處)
監(jiān)督舉報電話:0714-6573766(湖北師范大學(xué)監(jiān)察處)
湖北師范大學(xué)人事處
2017年11月22日
(責(zé)任編輯:李明)
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