包一中、包九中、包九中(包九中外國語)是包頭市教育局直屬中學(xué)，是自治區(qū)示范性普通高中，辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富、理念先進(jìn)、條件優(yōu)越、特色鮮明，是包頭市乃至自治區(qū)教育的窗口、品牌。為了進(jìn)一步優(yōu)化教師隊(duì)伍的結(jié)構(gòu)和素質(zhì)，經(jīng)市教育局研究，決定為包一中、包九中、包九中(包九中外國語)2018年補(bǔ)充新教師，現(xiàn)將2018年招聘教師有關(guān)事宜公布如下：

一、招聘對象、科目及名額

本次招聘對象為2018年畢業(yè)的應(yīng)屆本科生和研究生，擬招聘17人。其中：語文4人、數(shù)學(xué)2人、外語4人(含德語或日語2人)、化學(xué)4人、生物3人。

二、招聘條件

1.遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康，熱愛教育事業(yè)具有良好的職業(yè)道德，無違法違紀(jì)行為。

2.具有相應(yīng)學(xué)段教師資格證書和普通話二級乙等以上水平證書，其中語文教師必須具有二級甲等以上水平證書。

3.本科第一學(xué)歷為教育部直屬六所師范院校和原國家“985、211”綜合類大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生。

三、現(xiàn)場報(bào)名及資格審查、招聘時間

現(xiàn)場報(bào)名及資格審查時間定于2018年4月27日上午8:00。

招聘時間：4月27日進(jìn)行面試，4月28日進(jìn)行試講。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

在包頭市人力資源和社會網(wǎng)、包頭教育網(wǎng)、東北師范大園網(wǎng)上發(fā)布招聘信息。

(二)資格審查及現(xiàn)場確認(rèn)

1.現(xiàn)場報(bào)名及資格審查地點(diǎn)：

東北師范大學(xué)，自由校區(qū)，學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心227、228教室。

2.現(xiàn)場確認(rèn)需攜帶以下材料：

本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證書、教師資格證、普通話等級證、獲獎榮譽(yù)證書原件及復(fù)印件(2018年應(yīng)屆本科生畢業(yè)證、學(xué)位證等尚未取得證件由出具相關(guān)證明，應(yīng)屆研究生還應(yīng)出具本科階段畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件);尚未取得教師資格證的畢業(yè)生應(yīng)提供參加教師資格測試的相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件，并在簽訂三方協(xié)議之后一年內(nèi)取得，否則不予辦理手續(xù)。

3.資格審查由市教育局組成招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組，經(jīng)工作小組現(xiàn)場審查合格者，按照與招聘人數(shù)不低于2:1的比例確定參加面試人員名單。

報(bào)名人員提供的個人證件和相關(guān)信息必須真實(shí)準(zhǔn)確，如查實(shí)弄虛作假，一律取消報(bào)名資格。招聘計(jì)劃崗位數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例不低于1:2，低于比例數(shù)核減聘用人數(shù)。

(三)考核

1.面試：由應(yīng)聘者做自我介紹，談?wù)剬逃ぷ鞯恼J(rèn)識和自我擇業(yè)愿望等，主要考察應(yīng)聘者儀表儀態(tài)、條理思路和口頭表達(dá)能力等。經(jīng)招聘工作組討論研究后，確定參加試講人員名單。

2.試講：由招聘工作組臨時指定一節(jié)課進(jìn)行備課，備課20分鐘，試講10分鐘。

(四)審定

由招聘工作組根據(jù)面試和試講結(jié)果進(jìn)行評議，經(jīng)研究審定后確定合格人選，現(xiàn)場簽訂三方協(xié)議。

(五)公示

經(jīng)招聘工作組對招聘審定人員情況匯總后報(bào)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由領(lǐng)導(dǎo)小組會議研究通過后進(jìn)行公示，公示期為7天。

(六)體檢

經(jīng)公示期滿并無異議的人員統(tǒng)一到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢不合格形成的招聘缺額，按報(bào)考崗位總成績由高到低依次遞補(bǔ)。

(七)聘用

由用人與聘用人員簽訂協(xié)議，并上報(bào)市教育局，經(jīng)市教育局研究后，報(bào)市編辦、市人社局。

原標(biāo)題：包頭市教育局關(guān)于包一中、包九中、包九中(包九中外國語)三所直屬中學(xué)招聘教師的公告

2018年4月20日

（責(zé)任編輯：李明）