2018湖南郴州市直教育事業(yè)單位招聘公告【招121人】

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《關(guān)于事業(yè)單位公開招聘崗位條件設(shè)置有關(guān)問題的通知》(人社部規(guī)〔2017〕17號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)格程序規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(湘人社發(fā)〔2014〕34號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)事業(yè)單位公開招聘工作的實(shí)施意見》(郴組〔2016〕11號(hào))等文件精神，經(jīng)郴州市人力資源和社會(huì)局核準(zhǔn),2018年郴州市市直教育事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員121名。現(xiàn)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

計(jì)劃招聘市直教育事業(yè)單位工作人員121名。具體招聘崗位、計(jì)劃數(shù)及資格條件等詳見附件1。相關(guān)事宜可通過以下指定官方網(wǎng)站查閱：郴州市人社局門戶網(wǎng)站(http://czrsj.czs.gov.cn)、郴州市人力資源考試網(wǎng)(http://www.rsks.czs.gov.cn)、郴州教育信息網(wǎng)(http://jyj.czs.gov.cn/)。

二、報(bào)考條件

(一)報(bào)考人員條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.符合招聘崗位所需的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡和所有其他條件(詳見附件1《2018年郴州市市直教育事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃崗位信息表》);

(1)報(bào)考年齡要求在35周歲以下的，為1982年6月8日后出生，其他年齡依此類推。

(2)報(bào)考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。對(duì)有疑義的國(guó)民教育學(xué)歷(學(xué)位)，以省以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn);對(duì)有疑義的黨校學(xué)歷(學(xué)位)，以省委組織部協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。

(3)報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書的專業(yè)填寫。報(bào)考人員的畢業(yè)證、留學(xué)歸國(guó)人員學(xué)歷認(rèn)證和招聘崗位要求的其他證書須在2018年7月31日前取得。

(4)崗位要求從事工作經(jīng)歷、教師資格、職稱等計(jì)算時(shí)間，均截止至2018年7月31日，年限按足年足月足日計(jì)算。

(二)不得報(bào)考的情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為尚在禁考期限內(nèi)的人員;

3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

4.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

5.現(xiàn)役軍人;

6.在讀的普通高校全日制非2018屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2018屆研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考，其他情形依此類推);

7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

三、招聘程序和辦法

招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)考方式。本次考試采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，不收取報(bào)名費(fèi)?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)一并對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。報(bào)名期間，報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。報(bào)名與考試必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證。

2.報(bào)名時(shí)間?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間為2018年6月20日至6月22日(上午9:00-12:00，下午14:00-17:00)。

3.報(bào)名地點(diǎn)。郴州市教育局七樓會(huì)議室(郴州市蘇仙區(qū)蘇仙南路3號(hào))。

4.領(lǐng)取準(zhǔn)考證。報(bào)考人員于2018年6月28日至6月29日(上午8:30-12:00，下午14:30-17:30)，到郴州市教育局一樓大廳領(lǐng)取準(zhǔn)考證，代領(lǐng)準(zhǔn)考證的必須提供報(bào)考人員的委托書、身份證復(fù)印件及代領(lǐng)人的身份證原件和復(fù)印件。

5.報(bào)考注意事項(xiàng)。

(1)報(bào)考人員須打印填好的《2018年郴州市市直教育事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》并手寫簽名，報(bào)考必須進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確認(rèn)。確認(rèn)前，報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)核對(duì)個(gè)人報(bào)名信息、報(bào)考崗位信息等是否準(zhǔn)確無誤，一旦通過遞交確認(rèn)，將不能修改，因信息填報(bào)錯(cuò)誤造成的一切后果由報(bào)考人員自負(fù)。

(2)報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀并簽訂《誠(chéng)信考試承諾書》，提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿考試聘用工作全過程。

(3)筆試最低開考比例為1:3。對(duì)報(bào)名人數(shù)未達(dá)到筆試最低開考比例的崗位，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。核減后仍無法達(dá)到最低開考比例的崗位，予以取消，該崗位報(bào)考人員可申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其他崗位。

(4)取消招聘計(jì)劃的崗位。將于6月23日在郴州教育信息網(wǎng)公布取消招聘計(jì)劃的崗位，報(bào)考崗位被取消的人員可在6月24日下午17:00前到郴州市教育局人事科申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其他崗位，逾期不再辦理改報(bào)。6月25日將在郴州教育信息網(wǎng)公布核減招聘計(jì)劃數(shù)的崗位。

(5)報(bào)考人員提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤并確保能隨時(shí)聯(lián)系;因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或無法及時(shí)聯(lián)系造成的后果由報(bào)考人員承擔(dān)。

(二)資格審查

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)由招聘單位負(fù)責(zé)報(bào)考資格審查。

1.資格審查內(nèi)容

(1)報(bào)考人員須提交簽字確認(rèn)的《2018年郴州市市直教育事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》(附件2，一式一份)、簽訂的《誠(chéng)信考試承諾書》(附件3，一式一份)，并提供本人有效期內(nèi)的二代身份證、畢業(yè)證或2018年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學(xué)位證、報(bào)考崗位要求的從業(yè)資格證、執(zhí)業(yè)證、專業(yè)技術(shù)職稱資格證等材料的原件及復(fù)印件(一套)，本人近期免冠1寸正面藍(lán)底彩色照片2張(同底)。

(2)凡截至公告發(fā)布之日為郴州市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員或特崗教師的(有服務(wù)期限和試用期限的必須在《報(bào)名表》上注明服務(wù)期、試用期是否已滿)，必須提供所在單位(具有人事管理權(quán)限)或其主管部門同意報(bào)考的書面證明(特別提示：郴州市所屬各縣市區(qū)教育系統(tǒng)在編人員或特崗教師須提供當(dāng)?shù)亟逃滞鈭?bào)考的書面證明)。截至報(bào)名結(jié)束時(shí)，無法提供書面同意報(bào)考證明的郴州市在編人員或特崗教師，資格審查不合格。

(3)非2018年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)的報(bào)考人員須提供“學(xué)信網(wǎng)”(http://www.chsi.com.cn/)上查詢打印的學(xué)歷證明(要求有二維碼)。

(4)2018年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)的報(bào)考人員的畢業(yè)證、學(xué)位證、留學(xué)歸國(guó)人員學(xué)歷認(rèn)證和招聘崗位要求的其他證書須在2018年7月31日前進(jìn)行補(bǔ)審。

(5)報(bào)考人員對(duì)招聘崗位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位以及其他條件等有疑問的，請(qǐng)直接咨詢招聘單位。報(bào)考專業(yè)及專業(yè)類參考教育部制定的《普通高等高等職業(yè)教育(專科)專業(yè)目錄(2015年)》(附件5)、《普通高等本科專業(yè)目錄(2012年)》(附件6)、《普通高等研究生專業(yè)目錄(2012年)》(附件7)。報(bào)考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家承認(rèn)國(guó)民教育的學(xué)歷(學(xué)位)。所學(xué)專業(yè)或?qū)I(yè)類已列入上述目錄、但未列入招聘崗位專業(yè)或?qū)I(yè)類要求的，不符合報(bào)考條件;凡所學(xué)專業(yè)未列入上述目錄的，由招聘單位提出書面意見，報(bào)市教育局研究決定。

2.資格審查注意事項(xiàng)

(1)由招聘單位負(fù)責(zé)報(bào)考資格審查及政策解釋。

(2)未按規(guī)定要求進(jìn)行資格審查的報(bào)考人員，視為放棄資格審查。

(3)報(bào)考人員和有關(guān)單位、人員提供的涉及報(bào)考資格的材料或信息不實(shí)，或不符合招聘崗位條件的，資格審查不合格。對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿招聘工作全過程。

(三)筆試

1.筆試科目。筆試采用閉卷考試形式，筆試科目為教育公共基礎(chǔ)知識(shí)(占20%)與學(xué)科專業(yè)知識(shí)(占80%)(合成一套試卷)，考試時(shí)限為120分鐘。筆試總成績(jī)按百分制計(jì)分。筆試科目詳見附件1。

2.筆試時(shí)間。2018年6月30日(星期六)上午9:00- 11:00。

3.筆試地點(diǎn)。具體地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。報(bào)考人員須按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間、地點(diǎn)及要求參加筆試。

4.筆試成績(jī)公布。2018年7月上旬在指定官方網(wǎng)站上公布。

(四)面試

1.面試對(duì)象。按招聘崗位計(jì)劃數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例，依據(jù)筆試總成績(jī)從到低分確定面試對(duì)象。如果入圍最后一名成績(jī)相同的，均進(jìn)入面試。面試對(duì)象達(dá)不到招聘計(jì)劃1:2比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試對(duì)象。

2.面試時(shí)間、地點(diǎn)。在指定官方網(wǎng)站上另行公告。

3.面試內(nèi)容。根據(jù)崗位要求確定，主要測(cè)試應(yīng)試人員的能力素質(zhì)及與招聘崗位的匹配度。

4.面試形式。試教和說課，或結(jié)構(gòu)化面談(參照公務(wù)員面試辦法進(jìn)行)。各崗位面試形式詳見附件1。

5.面試成績(jī)。未參加面試及面試成績(jī)?cè)?0分以下(不含70分)的不予聘用。

6.綜合成績(jī)合成與排名

(1)綜合成績(jī)合成。

教師崗位綜合成績(jī)=筆試總成績(jī)×40%+面試總成績(jī)×60%。

會(huì)計(jì)、護(hù)士崗位綜合成績(jī)=筆試總成績(jī)×60%+面試總成績(jī)×40%。

筆試總成績(jī)、面試總成績(jī)、綜合成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位有效數(shù)字。

(2)綜合成績(jī)排名。

按照從到低分的原則排名，綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)從到低分排名。

(五)體檢

1.組織實(shí)施。體檢工作由市教育局及招聘單位統(tǒng)一組織在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間在指定官方網(wǎng)站另行公告。

2.體檢對(duì)象。分別按照各招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例，在參加面試人員中按綜合成績(jī)從到低分排名等額確定體檢對(duì)象。

3.體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

對(duì)心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)?！豆珓?wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中的所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。

4.注意事項(xiàng)。體檢費(fèi)用由體檢人員向體檢醫(yī)院繳納。不按規(guī)定進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過程中弄虛作假、故意隱瞞真實(shí)情況或違反體檢紀(jì)律的，按有關(guān)規(guī)定處理。

(六)考察

考察工作由招聘單位組織實(shí)施。體檢合格人員進(jìn)入考察程序。重點(diǎn)考察報(bào)考人員在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)。同時(shí)要核實(shí)其是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，提供的報(bào)名信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，是否具有報(bào)考回避情形等方面的情況。

(七)公示

根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)論，經(jīng)招聘單位及市教育局集體研究確定擬聘用人員名單，報(bào)市人社局審核后由市人社局在郴州市人社局門戶網(wǎng)站等指定官方網(wǎng)站上公示，同時(shí)公布監(jiān)督電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為7個(gè)工作日。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益，公示期內(nèi)反映問題時(shí)須署真實(shí)姓名及聯(lián)系電話書面反映并提供相關(guān)線索或證據(jù)，否則不予受理。

(八)聘用

公示期滿，沒有投訴、經(jīng)查投訴不實(shí)或投訴屬實(shí)但不影響聘用，且不違反關(guān)于聘用、回避等有關(guān)規(guī)定的，由市人社局行文確認(rèn)聘用人員名單，招聘單位與其簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，市人社局辦理聘用手續(xù)。聘用人員實(shí)行試用期，初次就業(yè)的新聘用人員試用期為12個(gè)月。試用期滿合格的，繼續(xù)聘用;試用期考核不合格或試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合招聘崗位資格條件的，取消聘用。試用期包括在崗位聘用期限內(nèi)。

被投訴不符合聘用條件并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)投訴一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

四、特別提示

(一)報(bào)考人員應(yīng)在指定官方網(wǎng)站查看招聘公告以及各招聘環(huán)節(jié)相關(guān)信息。招聘單位及市教育局均不負(fù)責(zé)一一電話通知報(bào)考人員。

(二)報(bào)考人員須妥善保管有效身份證原件及筆試準(zhǔn)考證。報(bào)考人員參加筆試、面試和體檢時(shí)，必須攜帶在有效期內(nèi)的二代身份證原件及筆試準(zhǔn)考證，缺少有效身份證原件及筆試準(zhǔn)考證的考生不得參加筆試、面試和體檢。

(三)對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))進(jìn)行處理，分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績(jī)、不予聘用、取消聘用、5年禁考、終身禁考的處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

(四)實(shí)行誠(chéng)信考試。報(bào)考人員應(yīng)按照《誠(chéng)信考試承諾書》的要求，誠(chéng)信參與招聘考試的各個(gè)環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀(jì)違規(guī)，不隨意放棄。

1.報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告和《2018年郴州市市直教育事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃崗位信息表》，誠(chéng)信報(bào)考符合條件的崗位，并對(duì)自己的選報(bào)負(fù)責(zé)。

2.對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿招聘工作全過程。報(bào)考人員和有關(guān)單位、人員提供的涉及報(bào)考資格的材料或信息不實(shí)的，取消本次報(bào)考資格。偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))進(jìn)行處理。

3.在招聘過程中，被錄用為其他機(jī)關(guān)單位公務(wù)員或聘用為其他事業(yè)單位工作人員的(從擬錄用或聘用公示起始日計(jì)算)，應(yīng)在3日內(nèi)如實(shí)向本次招聘單位報(bào)告，并主動(dòng)終止本次招聘的后續(xù)相關(guān)環(huán)節(jié)。對(duì)已公示擬錄用或聘用后放棄，以及在試用期內(nèi)取消聘用資格的人員，記入郴州市事業(yè)單位公開招聘考試誠(chéng)信庫(kù)，2年內(nèi)即2018年、2019年不得報(bào)考郴州市事業(yè)單位公開招聘(含縣市區(qū)事業(yè)單位公開招聘)。

4.正確對(duì)待競(jìng)爭(zhēng)。招聘考試是競(jìng)爭(zhēng)性考試，報(bào)考人員必須端正心態(tài)，做好被聘用或未被聘用兩種心理準(zhǔn)備。對(duì)于無中生有、捕風(fēng)捉影、道聽途說、以及無端猜測(cè)的惡意舉報(bào)，誹謗、誣陷工作人員或其他應(yīng)聘人員的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理，取消舉報(bào)人報(bào)考及聘用資格，情節(jié)嚴(yán)重的，記入郴州市事業(yè)單位公開招聘考試誠(chéng)信庫(kù)，5年禁考或終身禁考。同時(shí)，將情況如實(shí)通知其所在單位或居(村)委會(huì)。

(五)筆試后，因資格審查、面試、體檢、考察、公示等不合格或棄權(quán)等情況造成的招聘計(jì)劃空缺，一律不進(jìn)行遞補(bǔ)。

(六)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦且不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

五、招聘考試服務(wù)咨詢及舉報(bào)電話

(一)政策咨詢：

市教育科學(xué)研究院：袁老師0735-2110046、13574559669

市教育技術(shù)裝備處：雷老師0735-22850009、13762583573

市一中：肖老師0735-2892108、13873548944

市六中：段老師0735-2349570、15115595136

市十五中：許老師0735-2169511、13786542835

湘南學(xué)院附屬小學(xué)：劉老師0735-2110313、13786531284

市特殊教育中心：邱老師13975778700、陳老師13007350866

(二)考務(wù)咨詢