根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會(huì)廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法>的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào))規(guī)定，淮南市人力資源和社會(huì)局、淮南聯(lián)合大學(xué)決定，組織實(shí)施淮南聯(lián)合大學(xué)2018年公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃和條件

淮南聯(lián)合大學(xué)2018年公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員共計(jì)22名。報(bào)名人員應(yīng)符合下列條件：

(一)遵守黨紀(jì)國(guó)法，忠誠(chéng)黨和人民的教育事業(yè)，具有良好的思想政治素質(zhì)與良好的道德品行，嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，愛(ài)崗敬業(yè)，教書(shū)育人，為人師表。

(二)全日制碩士研究生及以上，特別強(qiáng)調(diào)要具有相應(yīng)的學(xué)位證明;國(guó)外頒發(fā)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)要有教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證。

(三)年齡不超過(guò)30周歲(1987年7月1日以后出生)、不超過(guò)35周歲(1982年7月1日以后出生)。

(四)具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，無(wú)傳染性疾病，無(wú)精神病史，能勝任崗位工作。

(五)新增專業(yè)急需的博士研究生、教授等人才，依據(jù)市人才引進(jìn)相關(guān)規(guī)定按照一事一議辦法引進(jìn)。

(六)有下列情形之一的人員，不得報(bào)名：

1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;

4.經(jīng)政府人力資源和社會(huì)部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;

5.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

6.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

具體招聘崗位和條件見(jiàn)《2018年淮南聯(lián)合大學(xué)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃表》(附件1)。

二、報(bào)名事項(xiàng)

(一)報(bào)名時(shí)間

報(bào)名時(shí)間自2018年7月2日9:00至7月6日17：00，逾期不予補(bǔ)報(bào)。

(二)報(bào)名方式

應(yīng)聘人員采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名請(qǐng)將《2018年淮南聯(lián)合大學(xué)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(附件2)、簡(jiǎn)歷、近期免冠2?彩照(以本人身份證號(hào)碼命名)電子版打包以“姓名+應(yīng)聘(填具體崗位名)”命名發(fā)至淮南聯(lián)合大學(xué)組織人事部郵箱(rczp@hnuu.edu.cn)?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名請(qǐng)將《2018年淮南聯(lián)合大學(xué)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(附件2)、簡(jiǎn)歷、近期免冠2?彩照(以本人身份證號(hào)碼命名)提交到淮南聯(lián)合大學(xué)組織人事部，同時(shí)電子版打包以“姓名+應(yīng)聘(填具體崗位名)”命名發(fā)至淮南聯(lián)合大學(xué)組織人事部郵箱(rczp@hnuu.edu.cn)。

(三)資格審查

資格審查采取網(wǎng)上初審和現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審相結(jié)合，現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審時(shí)須提供有效居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、是黨員的需提供黨員證明信、相關(guān)資格證書(shū)原件及復(fù)印件等材料。2018年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的人員，須提供或省、市教育主管部門(mén)出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2018年畢業(yè)，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程，各科成績(jī)合格，畢業(yè)證書(shū)待發(fā)”的書(shū)面證明和有關(guān)材料;國(guó)外高校畢業(yè)的需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心提供的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明材料;至2018年9月30日仍不能提供學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)原件，或原件與證明材料不一致的，取消聘用資格。

資格復(fù)審放在專業(yè)測(cè)試前進(jìn)行，具體復(fù)審時(shí)間另行通知。

資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程。

三、專業(yè)測(cè)試

專業(yè)技術(shù)崗位主要采取專業(yè)測(cè)試(試講、理論、實(shí)操等)形式，綜合考核考生的教姿教態(tài)、對(duì)教材的理解能力、口語(yǔ)表達(dá)能力、組織能力等，看是否具備教師的基本條件。

專業(yè)測(cè)試時(shí)間另行通知。

四、體檢

體檢由市人力資源和社會(huì)局、淮南聯(lián)合大學(xué)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《人力資源社會(huì)部 國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委 國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))要求，按照省委組織部、省人力資源和社會(huì)廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))有關(guān)要求執(zhí)行。

體檢具體時(shí)間另行通知。

五、考察

測(cè)試和體檢合格人員確定為考察對(duì)象。成立考察組，制定考察辦法，根據(jù)招聘崗位要求，采取多種形式，全面了解考察對(duì)象的綜合能力情況，并對(duì)考察對(duì)象的資格進(jìn)一步進(jìn)行復(fù)審。對(duì)考察出現(xiàn)人選缺額的，從報(bào)考同一崗位的人員中，按考試總成績(jī)從到低分依次等額一次性遞補(bǔ)。對(duì)考察出現(xiàn)人選缺額的，從報(bào)考同一崗位的人員中，按考試總成績(jī)從到低分依次等額一次性遞補(bǔ)。

六、簽約聘用

對(duì)考察合格擬聘用人員，經(jīng)淮南市人力資源和社會(huì)局審核、公示，公示期為7天。公示期滿無(wú)異議，按現(xiàn)行規(guī)定辦理有關(guān)審批聘用手續(xù)(事業(yè)單位編制)?；茨下?lián)合大學(xué)與新進(jìn)人員簽訂聘用合同，新進(jìn)人員實(shí)行試用期一年(12個(gè)月)制度。

七、相關(guān)事宜

本《公告》招聘政策解釋由淮南市人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé);報(bào)考專業(yè)和學(xué)歷要求由淮南聯(lián)合大學(xué)負(fù)責(zé)解釋。

本次招聘工作相關(guān)信息，請(qǐng)登陸淮南市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)(http://rsj.huainan.gov.cn)、淮南聯(lián)合大學(xué)網(wǎng)(http://www.hnuu.edu.cn)查詢。

咨詢電話：0554-6862608(淮南聯(lián)合大學(xué))、

0554-6662235(淮南市人力資源和社會(huì)局)

原標(biāo)題：淮南聯(lián)合大學(xué)2018年公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員公告

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1.2018年淮南聯(lián)合大學(xué)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃表.xls

2.2018年淮南聯(lián)合大學(xué)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表.doc

淮南市人力資源和社會(huì)局

淮南聯(lián)合大學(xué)

2018年6月28日

（責(zé)任編輯：李明）