遵義市實驗幼兒園第一分園與遵義市學前教育教師發(fā)展中心合署辦公，由遵義市教育局直管。為進一步加強師資隊伍建設，現(xiàn)擬面向全市公開選調(diào)一批幼兒教師。此次選調(diào)工作將嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取結(jié)構(gòu)化面試和專業(yè)測試相結(jié)合的辦法，擇優(yōu)錄用。現(xiàn)將選調(diào)相關事宜公告如下：

一、選調(diào)計劃及職位

此次計劃公開選調(diào)教師14名。具體選調(diào)職位見《遵義市實驗幼兒園第一分園2018年公開選調(diào)人員職位表》。

二、報考條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，忠誠黨的教育事業(yè);

2.具有良好的政治素質(zhì)和品行，遵紀守法、品行端正，有奉獻精神;

3.熱愛教育事業(yè)，有較強的事業(yè)心、責任感，具備良好的師德修養(yǎng)。具有符合《教師法》規(guī)定的專任教師任職資格及履行職責所需的專業(yè)技術能力;

4.機關、事業(yè)單位除工勤人員以外的正式在編人員;

5.大學專科及以上文化程度(不限專業(yè));

6.身體健康，40周歲及以下(1978年1月1日及以后出生);

7.具有幼兒教師資格證(含中職學前教育教師資格證);

8.普通話測試達到二級甲等及以上水平;

9.具有2年及以上幼兒園工作或從事學前教育管理經(jīng)歷;

10.在現(xiàn)單位工作滿1年以上(以辦理正式調(diào)動手續(xù)時間起算);

11.參加工作以來年度考核均為稱職(合格)及以上等次(試用期除外);

12.未受到過黨紀、政紀處分;

13.身體健康，能夠正常履職(體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》要求以及相關規(guī)定);

14.具備擬報考職位所需的其他資格條件;

涉及年限要求的均按截止2018年12月31日計算。

三、以下人員不得報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

2.不能提供職位要求的畢業(yè)證書、學位證書，其它資格條件資料等原件的，或不符合選調(diào)對象、報考條件或職位所需資格條件的;

3.現(xiàn)任職單位及其主管部門不同意報考的。

四、選調(diào)程序

(一)報名

1.報名時間：2018年12月27日至2018年12月29日。

2.報名地點：遵義市匯川區(qū)南寧路遵義市實驗幼兒園第一分園行政辦公室。

3.報名要求：報名者須提交身份證、學歷證、專業(yè)技術資格證、聘任證、任職文件等原件和復印件供審核(審核后將原件當即歸還)。提供現(xiàn)任職單位及其主管部門同意報考的證明材料及本人近期1寸正面免冠彩色照片3張。

4.報名注意事項

一是報考人員須仔細閱讀本公告要求的資格條件、《報名表》及誠信承諾書，仔細對照各項要求確認本人是否符合報名資格條件并如實提交本人有關信息和材料，個人不符合資格條件的不能報考，否則責任自負。

二是《報名表》填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消公開選調(diào)資格。

三是報考人員報名時提交的有關證件與面試(試教和結(jié)構(gòu)化面試)時使用的證件必須一致。報考人員一旦報名，須遵守公告的各項規(guī)定，并確保在整個選調(diào)工作期間(報名至辦理調(diào)動)隨時保持通信暢通，如因電話停機或長時間關機等原因?qū)е逻x調(diào)單位無法聯(lián)系，視為自動放棄。

四是報考人員委托他人報名時，須提供報名人員、被委托人雙方身份證原件和委托書。

五是報考人員報名時須提供單位及主管部門同意報考的證明，否則不予報名。

(二)資格審查

報名時將同時根據(jù)本公告進行資格審查。

審查符合條件人數(shù)與選調(diào)計劃數(shù)達到3:1時，方能開考，如果審查符合條件人數(shù)與選調(diào)計劃數(shù)達不到3:1，按照審查符合條件人數(shù)與選調(diào)人數(shù)3:1的比例調(diào)整選調(diào)計劃數(shù)。

資格審查貫穿整個選調(diào)過程，任一環(huán)節(jié)一旦發(fā)現(xiàn)資格不符者立即取消資格。

(三)考試和考核

1.時間：初定2019年1月上旬，具體時間另行通知。

2.地點：遵義市匯川區(qū)南寧路遵義市實驗幼兒園第一分園

3.方式及內(nèi)容：

單個職位報名人數(shù)超過30人時，選調(diào)單位將組織筆試，根據(jù)筆試成績由高到低按與選調(diào)計劃數(shù)3:1的比例確定進入考核的人員，筆試成績不計入最終成績。單個職位報名人數(shù)不超過30人時，所有報名人員直接進入考核環(huán)節(jié)。

考核采取試講和結(jié)構(gòu)化面試的形式進行。試講內(nèi)容為幼兒教師崗位內(nèi)容;結(jié)構(gòu)化面試主要考查應試者的綜合素質(zhì)。

考核工作在人社部門和主管部門的指導、監(jiān)督下進行，由遵義市學前教育教師發(fā)展中心組織考官組對報考人員進行考核測評。

（責任編輯：李明）