為滿足全市中小和幼兒園補(bǔ)充教師的需要，根據(jù)溫嶺市人民政府《關(guān)于印發(fā)<溫嶺市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法>的通知》(溫政發(fā)〔2009〕59號(hào))、浙江省教育廳等四部門《關(guān)于做好教育部直屬師范大學(xué)免費(fèi)師范畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(浙教學(xué)〔2010〕147號(hào))、浙江省教育廳辦公室《關(guān)于做好2011年“農(nóng)村教育碩士師資培養(yǎng)計(jì)劃”實(shí)施工作的通知》(浙教電傳〔2010〕188號(hào))等文件精神，市人力資源和社會(huì)局、市教育局將組織實(shí)施2019年溫嶺市面向全日制普通高校師范類畢業(yè)生公開招聘中小和幼兒園教師工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

2019年溫嶺市面向全日制普通高校師范類畢業(yè)生公開招聘中小和幼兒園教師105名(含雷公山民兵哨所哨員2名)。具體的招聘職位、人數(shù)和招聘資格條件等詳見《2019年溫嶺市面向全日制普通高校師范類畢業(yè)生公開招聘中小和幼兒園教師計(jì)劃一覽表》(附件)或登錄下列網(wǎng)站查詢：

1.溫嶺市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)

(http://new.wl.gov.cn/col/col1551604/index.html)

2.溫嶺教育信息網(wǎng)

(http://new.wl.gov.cn/col/col1402173/index.html)

二、招聘的范圍、對象和條件

(一)招聘的范圍和對象

全市招聘中小和幼兒園教師的范圍和對象為符合下列情形之一的：

1.溫嶺市生源的全日制普通高校2019年應(yīng)屆師范類畢業(yè)生(生源地是指經(jīng)高考、被高校錄取時(shí)戶口所在地，下同);

2.具有師范類專業(yè)本科及以上畢業(yè)證書且溫嶺市生源的全日制普通高校2019年應(yīng)屆碩士畢業(yè)研究生;

3.截止本次招聘現(xiàn)場資格審核之日其本人檔案仍在市教育局或經(jīng)市教育局辦理報(bào)到手續(xù)的全日制普通高校2017、2018年師范類畢業(yè)生。

(二)招聘條件

1.遵紀(jì)守法，熱愛教育事業(yè)，有良好的社會(huì)公德和職業(yè)道德;

2.具有適應(yīng)職位要求的身體條件;

3.符合招聘職位所需要的資格條件。具體招聘資格條件詳見附件;

4.取得相應(yīng)的教師資格證書或教師資格考試合格證明(2019年應(yīng)屆師范類畢業(yè)生可放寬到2019年7月19日前提供教師資格證書或教師資格考試合格證明)。

三、報(bào)考程序

本次考試采用網(wǎng)絡(luò)方式報(bào)名。

(一)注冊及報(bào)名

1.時(shí)間：2019年2月11日9時(shí)～2月18日16時(shí)。

2.網(wǎng)址： https://www.wlteacher.org/recruitment

3.報(bào)名流程：

(1)登錄溫嶺市教師招聘系統(tǒng)(以下簡稱“本報(bào)名系統(tǒng)”)主頁面，點(diǎn)擊“登錄報(bào)名”，提交注冊信息。

(2)填寫報(bào)名信息，點(diǎn)擊“照片上傳”(上傳本人近期的彩色證件照片，文件大小控制在1M內(nèi)，不符合要求的照片，現(xiàn)場資格審核時(shí)不予受理)，選擇報(bào)考職位。僅注冊不報(bào)職位，視作報(bào)名無效。一人限報(bào)一個(gè)職位。報(bào)名時(shí)間內(nèi)，報(bào)考人員可更改報(bào)考職位。逾期不再受理注冊及報(bào)名。

(3)點(diǎn)擊“生成報(bào)名表”，打印《2019年溫嶺市面向全日制普通高校師范類畢業(yè)生公開招聘中小和幼兒園教師報(bào)名表》。

(二)現(xiàn)場資格審核

報(bào)考者須在規(guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)接受現(xiàn)場資格審核。

1.時(shí)間：2019年2月20～21日，上午9:00～11:30、下午14:00～17:00，逾期不再受理。

2.地點(diǎn)：溫嶺市人才市場(溫嶺市城西街道城西大道208號(hào))。

3.辦法：

(1)全日制普通高校2019年應(yīng)屆師范類畢業(yè)生應(yīng)提供《2019年溫嶺市面向全日制普通高校師范類畢業(yè)生公開招聘中小和幼兒園教師報(bào)名表》、本人身份證、核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(省外高?？沙质〖壗逃姓块T制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》)、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)等原件及復(fù)印件各1份，提供的本人在高校期間所學(xué)專業(yè)為師范類專業(yè)的證明原件1份。

(2)具有師范類專業(yè)本科及以上畢業(yè)證書且溫嶺市生源的全日制普通高校2019年應(yīng)屆碩士畢業(yè)研究生應(yīng)提供《2019年溫嶺市面向全日制普通高校師范類畢業(yè)生公開招聘中小和幼兒園教師報(bào)名表》、本人身份證、本科畢業(yè)證書、核發(fā)的就業(yè)推薦表(碩士學(xué)習(xí)階段)、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(省外高?？沙质〖壗逃姓块T制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》)(碩士學(xué)習(xí)階段)、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、教師資格證書或教師資格考試合格證明等原件及復(fù)印件各1份。

(3)全日制普通高校2017、2018年師范類畢業(yè)生應(yīng)提供《2019年溫嶺市面向全日制普通高校師范類畢業(yè)生公開招聘中小和幼兒園教師報(bào)名表》、本人身份證、報(bào)到證、畢業(yè)證書、教師資格證書或教師資格考試合格證明等原件及復(fù)印件各1份。

現(xiàn)場資格審核通過的考生不能再更改報(bào)考職位，未通過的考生可再次更改報(bào)考職位?，F(xiàn)場資格審核不接受網(wǎng)上未報(bào)名人員。

現(xiàn)場資格審核通過的考生須繳納考務(wù)費(fèi)100元。未繳費(fèi)確認(rèn)的，視為放棄報(bào)考。

(三)打印《筆試準(zhǔn)考證》

1.時(shí)間：2019年4月9日9時(shí)～4月13日17時(shí)。

2.已繳費(fèi)人員登錄本報(bào)名系統(tǒng)，打印《筆試準(zhǔn)考證》。

四、筆試

1.科目：《教育基礎(chǔ)知識(shí)》和《學(xué)科專業(yè)知識(shí)》兩門，總成績?yōu)?00分。其中《教育基礎(chǔ)知識(shí)》占30%，《學(xué)科專業(yè)知識(shí)》占70%。

2.時(shí)間：2019年4月13日

上午9：00～11：30 《教育基礎(chǔ)知識(shí)》

下午14：30～17：00 《學(xué)科專業(yè)知識(shí)》

3.地點(diǎn)：詳見筆試準(zhǔn)考證。

4.筆試有關(guān)規(guī)定

(1)筆試總成績合格分為50分，低于50分者不予列入面試對象。

(2)筆試科目成績及筆試總成績均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

五、面試

按照筆試總成績從到低分按該招聘職位計(jì)劃數(shù)的一定比例確定面試對象(計(jì)劃數(shù)3人及以下的按1:3的比例;4-6人的按1:2.5的比例;7-10人的按1:2的比例;11人以上的按1:1.7的比例)。若計(jì)算的面試人數(shù)為小數(shù)時(shí)，小數(shù)非“0”時(shí)則進(jìn)1;若面試人數(shù)不足比例的，則按實(shí)有人數(shù)參加面試;若筆試入圍最后一名成績相同，則一并進(jìn)入面試。具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見溫嶺市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)、溫嶺教育信息網(wǎng)，不再另行通知。

1.各招聘職位面試辦法

(1)G01、G02幼兒教師職位。a.美術(shù)基本素質(zhì)測試(占面試成績的20%)，時(shí)間為30分鐘;b.模擬上課(占面試成績的50%)，先備課30分鐘，再模擬上課10分鐘，參考教材為幼兒小、中、大班教材;c.音樂基本素質(zhì)測試(占面試成績的30%)，時(shí)間為10分鐘。

(2)G09小學(xué)體育教師、G18中學(xué)體育教師職位。a.體育教學(xué)綜合素質(zhì)測試(占面試成績的50%)，測試時(shí)間、內(nèi)容另行通知;b.模擬上課(占面試成績的50%)，先備課30分鐘，再模擬上課15分鐘。G09小學(xué)體育教師職位的參考教材為《浙江省義務(wù)教育體育與健康課程指導(dǎo)綱要》配套教師用書(水平一、水平二、水平三)，G18中學(xué)體育教師職位的參考教材為《浙江省義務(wù)教育體育與健康課程指導(dǎo)綱要》配套教師用書(水平四)。

(3)G10小學(xué)音樂教師、G19中學(xué)音樂教師職位。a.模擬上課(占面試成績的60%)，先備課60分鐘，再模擬上課15分鐘;b.音樂基本素質(zhì)測試(占面試成績的40%)，時(shí)間為15分鐘。G10小學(xué)音樂教師職位的參考教材為小學(xué)二至六年級教材，G19中學(xué)音樂教師職位的參考教材為初中七至九年級教材。

(4)G11小學(xué)美術(shù)教師、G20中學(xué)美術(shù)教師、G24特殊教育美術(shù)教師職位。a.美術(shù)基本素質(zhì)測試(占面試成績的40%)，時(shí)間為30分鐘;b.模擬上課(占面試成績的60%)，先備課60分鐘，再模擬上課15分鐘。G11小學(xué)美術(shù)教師職位的參考教材為小學(xué)二至六年級教材，G20中學(xué)美術(shù)教師、G24特殊教育美術(shù)教師職位的參考教材為初中七至九年級教材。

(5)G17中學(xué)信息技術(shù)教師職位。面試內(nèi)容為招聘職位所要求的專業(yè)基本素質(zhì)和技能，測試時(shí)間另行通知。

(6)G21中學(xué)心理健康教師職位。采用結(jié)構(gòu)化面試的形式，測試時(shí)間15分鐘，主要測試語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、普通話水平和板書等。

(7)G03—G08、G12—G16、G22—G24職位。采取模擬上課的形式，先備課60分鐘，再模擬上課15分鐘。其中G07、G16職位須用英語模擬上課。

①G03、G04小學(xué)語文教師、G05、G06小學(xué)數(shù)學(xué)教師、G07小學(xué)英語教師、G08小學(xué)科學(xué)教師職位的參考教材分別為小學(xué)二至六年級語文、數(shù)學(xué)、英語、科學(xué)教材。

②G12初中科學(xué)教師、G13初中歷史與社會(huì)教師職位的參考教材分別為初中七至九年級科學(xué)、歷史與社會(huì)教材

③G14中學(xué)語文教師、G15中學(xué)數(shù)學(xué)教師、G16中學(xué)英語教師職位的參考教材分別為初中七至九年級語文、數(shù)學(xué)、英語教材。

④G22高中地理教師、G23高中政治教師職位的參考教材分別為普通高中地理、政治必修教材。

2.面試計(jì)分辦法

(1)面試總成績?yōu)?00分，合格分為60分，面試成績不合格者不予列入體檢對象。

(2)每個(gè)試場考官為5人，直接取考官評分的平均分作為該考生的面試成績。

(3)面試各項(xiàng)內(nèi)容測試成績及面試總成績均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

六、應(yīng)屆畢業(yè)生招聘資格條件確認(rèn)

1.時(shí)間：2019年7月18日～7月19日，上午8:30～11:30，下午14:30～17:00。

2.地點(diǎn)：溫嶺市教育局人事科(溫嶺市城西街道學(xué)院路3號(hào)市教育局機(jī)關(guān)大樓501室)。

3.辦法：列入體檢對象的2019年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供報(bào)到證、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件各1份，其中全日制普通高校2019年應(yīng)屆師范類畢業(yè)生還應(yīng)提供相應(yīng)的教師資格證書或教師資格考試合格證明等原件及復(fù)印件1份。逾期或證件不齊者不予列入體檢對象。出現(xiàn)的空缺職位按該招聘職位考試總成績從到低分依次遞補(bǔ)。

七、體檢、考察

考試結(jié)束后，根據(jù)各職位招聘計(jì)劃數(shù)按考試總成績從到低分以1:1比例，確定體檢、考察人員。

考生總成績的計(jì)算公式為：

總成績=筆試總成績×0.5+面試總成績×0.5

體檢工作參照人力資源社會(huì)部、原衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))執(zhí)行。

報(bào)考人員體檢參照人力資源社會(huì)部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。

報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

考察參照國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號(hào))執(zhí)行?？疾旃ぷ饔墒薪逃謱?shí)施，考察結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。

體檢、考察實(shí)施前，國家、省出臺(tái)新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

因體檢、考察等原因出現(xiàn)的空缺職位，不予遞補(bǔ)。

八、公示、聘用

體檢、考察后，擬聘用人員名單將在溫嶺市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)、溫嶺教育信息網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

考察合格者按招聘職位考試總成績從到低分依次進(jìn)行擇崗。具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見溫嶺市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)、溫嶺教育信息網(wǎng)，不再另行通知。進(jìn)入擇崗者未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加擇崗的，視作放棄聘用，空缺職位不予遞補(bǔ)。

被聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到聘用單位報(bào)到，無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，或在辦理聘用手續(xù)前提出放棄聘用資格的，取消聘用資格，空缺職位不予遞補(bǔ)。

九、注意事項(xiàng)

1.報(bào)考人員須用第二代身份證報(bào)名。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證(或面試通知書)和有效身份證件(居民身份證、護(hù)照、社會(huì)卡、公安部門出具的有考生本人照片的戶籍證明)，否則不得進(jìn)入考場。

2.報(bào)考人員在報(bào)名、現(xiàn)場資格審核時(shí)提交的所有注冊信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考及聘用資格?？荚囘`紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(浙人社發(fā)〔2014〕15號(hào))執(zhí)行。

3.報(bào)考人員同一本畢業(yè)證書載明的學(xué)歷和專業(yè)符合招聘資格條件所要求的學(xué)歷和專業(yè)可以報(bào)考，否則不能報(bào)考。

4.報(bào)考者認(rèn)為自己所學(xué)專業(yè)與招聘職位的專業(yè)要求相同或相近，應(yīng)于公告發(fā)布之日起7日內(nèi)，將書面申請送至市教育局，并提供畢業(yè)、教育行政主管部門出具的鑒定意見、高校期間的學(xué)生成績單復(fù)印件或其他充分證據(jù)材料。待研究后，決定是否予以增補(bǔ)調(diào)整，并以正式發(fā)布的補(bǔ)充公告為準(zhǔn)。

5.繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)1.5倍的職位，將酌情核減或取消招聘計(jì)劃，此類計(jì)劃將在溫嶺市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)、溫嶺教育信息網(wǎng)公布。招聘職位取消的，考生可自接到通知起24小時(shí)內(nèi)改報(bào)其他職位。逾期未改報(bào)的，視作放棄改報(bào)名，退還考務(wù)費(fèi)。

6.根據(jù)浙江省人力資源和社會(huì)廳下發(fā)的《關(guān)于將人事考試中違紀(jì)違規(guī)考生信息納入人事考試信用體系的通知》(浙人社發(fā)〔2014〕140號(hào))，考試中涉及以下行為的：故意損毀試卷、答題紙、答題卡，或者將試卷、答題紙、答題卡帶出考場;抄襲、協(xié)助抄襲;持假證件參加考試;使用禁止自帶的通訊設(shè)備或者具有計(jì)算、存儲(chǔ)功能電子設(shè)備;串通作弊或者有組織作弊;由他人替考或者冒名頂替他人參加考試等，將在浙江信用網(wǎng)上予以公布。希望廣大報(bào)考人員從現(xiàn)在做起，從自身做起，誠信報(bào)考，誠信參考，不要在信用記錄上留下不良記錄。

7.確定體檢、考察對象時(shí)，若出現(xiàn)考試總成績相同，則以面試成績高的排位在前;若筆試、面試成績均相同，則以筆試學(xué)科專業(yè)知識(shí)成績高的排位在前;若筆試、面試、筆試學(xué)科專業(yè)知識(shí)成績均相同，則以抽簽的方式確定。不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。

8.體檢前，已就業(yè)者應(yīng)書面報(bào)告所在單位或主管部門并取得同意報(bào)考證明，如未按要求書面報(bào)告所在單位或主管部門的，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，由本人與單位協(xié)商解除聘用(勞動(dòng)合同)關(guān)系，再辦理聘用手續(xù)。無法在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)與原所在單位解除聘用(勞動(dòng)合同)關(guān)系的，不能辦理聘用手續(xù)，并取消聘用資格。

9.貧困家庭的報(bào)考人員持市民政局出具的低或特困證復(fù)印件，經(jīng)審核后免除其考務(wù)費(fèi)。

10.本次考試不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以招聘教師命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與市人力資源和社會(huì)局、市教育局無關(guān)，與本次考試無關(guān)。

11.同時(shí)符合本公告和《2019年溫嶺市面向社會(huì)公開招聘中小和幼兒園教師公告》條件的考生，限報(bào)一個(gè)職位。

十、其他事項(xiàng)

(一)2019年雷公山民兵哨所哨員聘用

在報(bào)考G02幼兒教師職位未聘用考生中，采用公開報(bào)名的方式選拔?？荚嚳偝煽?yōu)?00分，其中本次招聘教師考試筆試總成績占50%、選拔考試成績占50%。按總成績從到低分聘用雷公山民兵哨所哨員2名。具體報(bào)名時(shí)間、選拔條件和方式另行公告。

(二)2019年公費(fèi)師范畢業(yè)生和農(nóng)村教育碩士研究生聘用

根據(jù)浙江省教育廳有關(guān)文件精神執(zhí)行。

(三)聘用人員實(shí)行見習(xí)期“4+1”培訓(xùn)一年

見習(xí)期培訓(xùn)不合格或見習(xí)期滿后經(jīng)考核不合格的，不予轉(zhuǎn)正定級，延長見習(xí)期一年，直至考核合格。

(四)聘用人員在溫嶺市教育系統(tǒng)服務(wù)年限不得少于6年

本公告未盡事宜，由溫嶺市人力資源和社會(huì)局、溫嶺市教育局負(fù)責(zé)解釋。

敬請廣大報(bào)考者認(rèn)真閱讀招聘公告。

招聘咨詢電話：0576-86218870、86010877

原標(biāo)題：2019年溫嶺市面向全日制普通高校師范類畢業(yè)生公開招聘中小和幼兒園教師公告

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201浙江溫嶺市面向全日制普通高校師范類畢業(yè)生招聘中小和幼兒園教師計(jì)劃一覽表

溫嶺市人力資源和社會(huì)局

溫嶺市教育局

2019年1月11日

文章來源：http://new.wl.gov.cn/art/2019/1/11/art_1551614_29385703.html

（責(zé)任編輯：李明）