2019內蒙古鄂爾多斯應用技術學院引進高層次人才公告【招96人】
(六)體檢
擬聘人員于學院規(guī)定的時間在指定醫(yī)療機構進行體檢，體檢參照公務員錄用體檢有關項目、標準和規(guī)定組織實施。需要進行復檢的應聘人員，學院在接到體檢機構通知后及時通知其進行復檢。
(七)公示
學院對通過考察和體檢的擬聘人員基本情況進行公示，公示期為7天。同時，公布監(jiān)督舉報電話，接受社會監(jiān)督。
(八)辦理入職手續(xù)
公示期滿后，對沒有問題或者反映的問題不影響錄用的，且經檔案審查合格的擬聘人員，由鄂爾多斯應用技術學院向市人力資源和社會局和市編委辦公室辦理人才引進手續(xù)和注冊列編手續(xù)。列編注冊后，辦理其他入職手續(xù)，按相關規(guī)定實行試用期。引進人員在公示后放棄聘用資格的，計入誠信檔案。
四、待遇
受聘人員享受國家、地方和學院規(guī)定的事業(yè)單位工作人員有關待遇。符合鄂爾多斯市人才引進條件的，可享受相關政策。
五、紀律和監(jiān)督
(一)學院紀檢監(jiān)察室對引進高層次人才工作全程監(jiān)督。
(二)對應聘人員的資格審查貫穿于引進高層次人才的全過程，有下列情形之一的，取消聘用資格：
1.在政治思想、遵紀守法、學術等方面有不良行為的。
2.個人信息不實的。
3.條件不符的。
4.相關證書證件不合格的。
5.在考核過程中作弊的。
6.體檢不合格或體檢過程中弄虛作假、隱瞞相關病史等導致體檢結果不實的。
7.以其他不正當手段獲取引進或考察資格的。
8.其他違反招聘有關規(guī)定情形的。
(三)公開引進高層次人才工作嚴格執(zhí)行回避制度。凡按照規(guī)定需要回避的人員必須回避。對違反有關紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予批評教育直至紀律處分。
六、其他事項
(一)在本次集中人才引進結束后，各級各類高層次人才可通過人事處郵箱(eyyrsc@163.com)投遞簡歷，進入學院人才儲備庫。
(二)博士或碩士研究生在資格復審時需提供本科和碩士或博士階段的學位證和畢業(yè)證，應屆畢業(yè)生在資格復審時提供研究生在校生證明，辦理入職手續(xù)時需同時提供畢業(yè)證和學位證。
(三)在專業(yè)面試之后環(huán)節(jié)如有人員放棄應聘的情況，可根據(jù)該崗位專業(yè)面試成績順序進行一次遞補。
(四)本公告由鄂爾多斯應用技術學院人事處負責解釋。
原標題： 鄂爾多斯應用技術學院2019年公開引進高層次人才公告
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2019年度鄂爾多斯應用技術學院公開引進高層次人才崗位需求表
鄂爾多斯應用技術學院
2019年3月29日
來源：http://www.oit.edu.cn/info/1011/2172.htm
（責任編輯：李明）
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