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為了切實解決教育、衛(wèi)健系統(tǒng)人才短缺問題，市委、市政府決定面向社會公開招聘專業(yè)人員。為積極穩(wěn)妥地做好此項工作，按照《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細(xì)則》、《關(guān)于進(jìn)一步做好我省縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》黑人社規(guī)【2018】6號和《佳木斯市事業(yè)單位實行公開招聘人員實施意見》的要求，結(jié)合同江實際，組織公開招聘，特此公告。

一、招聘計劃

共招聘專業(yè)人員64人。具體崗位條件祥見《同江市教育和衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘專業(yè)人員計劃表》

二、資格條件

1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，有事業(yè)心，服從招聘部門對崗位的安排與調(diào)整。

2、品行端正，具有良好的職業(yè)道德和有較強(qiáng)的敬業(yè)精神與責(zé)任感。

3、身體健康，能夠適應(yīng)招聘崗位工作要求。

4、教師、醫(yī)生等崗位要求年齡35周歲以下(1984年1月1日以后出生)，護(hù)理崗位要求年齡30周歲以下(1989年1月1日以后出生)。

5、下列人員不得報考：①曾因犯罪受過刑事處罰的; ②曾被開除公職或被辭退未滿5年的; ③曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的; ④司法機(jī)關(guān)正在立案查處的人員; ⑤服兵役期間發(fā)生重大責(zé)任事件人員; ⑥不符合招聘職位所需資格條件的; ⑦在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考(聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為且仍在不得報考期限內(nèi)的; ⑧有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其它情形(親屬回避制度);⑨機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員。

三、招聘程序

采用發(fā)布招聘公告、報名及資格審查、筆試、面試、考核、體檢和公示等方法進(jìn)行，其具體工作程序如下：

1、發(fā)布招聘信息

招聘公告在佳木斯市人力資源和社會局網(wǎng)站發(fā)布公告7個工作日，具體時間為2019年5月22日至5月30日

2、報名

報名時間為3個工作日。具體時間為2019年6月11日至6月13日,報名時間上午8：30-11:30下午1：30-5：00。接待工作由同江人社局組織安排，地點設(shè)在同江市人才中心，主要負(fù)責(zé)報名及有關(guān)問題的咨詢、答復(fù)及資格初審等工作。報名時須持本人身份證、報到證、畢業(yè)證(在校證明)、教師資格證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師證、護(hù)士資格證、戶口簿(同江戶籍)原件及以上證件的復(fù)印件，近期免冠二寸照片4張(藍(lán)底照片正面需帶姓名)。報名時進(jìn)行資格初審，合格者接收已打印的《同江市公開招聘教育和衛(wèi)健系統(tǒng)專業(yè)人員報名登記表》等資料。所提交的有關(guān)信息和材料必須翔實有效，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實即取消其考試或聘用資格。聯(lián)系電話：0454- 2927205。

本次招聘不設(shè)開考比例，每人只允許報考一個崗位?？偝煽兾催_(dá)到60分者不予錄用。

3、考試

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方法進(jìn)行，總成績100分，其中筆試占60%、面試占40%。考試時間和地點另行通知。

筆試：筆試成績包括試卷分(滿分為100分)和加分兩部分。筆試內(nèi)容為相關(guān)知識60%，公共知識40%。筆試成績在同江市政府網(wǎng)站公示3個工作日。

加分：按照《黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)普通高等畢業(yè)生就業(yè)工作的意見》(黑政辦發(fā)[2013]42號)文件和《黑龍江省人民政府關(guān)于退役士兵安置改革工作的實施意見》(黑政發(fā)[2013]9號)文件規(guī)定執(zhí)行。項目生服務(wù)期滿、考核合格后3年內(nèi)參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)級、縣級事業(yè)單位公開招聘,筆試成績分別加15分、10分。服務(wù)期滿被評為等次的,可再相應(yīng)增加2分。在城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業(yè)生,經(jīng)考核合格,可享受項目生相關(guān)待遇。高等院校大學(xué)畢業(yè)生入伍退役士兵享受以上待遇。報名時需將省、市、部隊等相關(guān)部門頒發(fā)的證書或考核材料交到人才中心,過期不予受理。

面試：采取結(jié)構(gòu)化的面試形式，重點測試考生的語言表達(dá)、綜合分析、專業(yè)能力測試、專業(yè)素質(zhì)測試，滿分100分。進(jìn)入面試人選按照應(yīng)聘人員的筆試成績從高到低，按進(jìn)入面試人數(shù)與擬聘人數(shù)3:1的比例確定，末位出現(xiàn)并列可相應(yīng)增加進(jìn)入面試人選，但與擬聘人數(shù)之比不得高于5:1。特殊情況經(jīng)招聘方案核準(zhǔn)備案部門同意，可適當(dāng)降低比例，但不得低于2:1比例。面試成績低于60份不予錄用。

總成績：考試總成績=(筆試+加分)*60%+(面試*40%)，滿分100分。根據(jù)總成績從高到低排序，按照與招聘人員數(shù)量1：1比例確定參加體檢及考核人員。若末位總成績出現(xiàn)并列(保留二位小數(shù))，筆試成績高者勝出，如再出現(xiàn)一致的，末位并列人員重新筆試?？偝煽冊谕姓W(wǎng)站公示3個工作日。

筆試、面試全過程由公證處全程監(jiān)督。

4、考核

考核由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)，重點審查應(yīng)聘人員的資格條件、政治素質(zhì)、敬業(yè)精神及是否違法違紀(jì)或參加非法組織等事項。

5、體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等相關(guān)規(guī)定，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織進(jìn)行體檢。

6、公示

對于體檢、考核均為合格的擬聘用人員，在佳木斯人力資源和社會局網(wǎng)站公示7個工作日。公示期滿無異議，由人社局出具《同江市事業(yè)單位工作人員聘用通知書》。

四、聘用及待遇

招聘人員實行聘用制管理，由用人單位與聘用人員簽訂聘用合同，初始合同期3年，其中含試用期6個月，試用期內(nèi)工資按80%發(fā)放，試用期滿考核不合格予以辭退。入職后辦理落編手續(xù)，5年內(nèi)不得以任何理由調(diào)出招聘單位。 聘期內(nèi)工資、福利待遇按照事業(yè)工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行、繳納相關(guān)保險。醫(yī)療和醫(yī)技崗位3年內(nèi)必須取得執(zhí)業(yè)資格，否則不予續(xù)聘。合同期滿經(jīng)主管部門和用人單位考核，合格者繼續(xù)簽訂聘用同，不合格者，解除聘用合同。

原標(biāo)題：同江市教育和衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘專業(yè)人員公告

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同江市公開招聘教育和衛(wèi)健系統(tǒng)專業(yè)人員報名登記表.xls

2019年同江市教育衛(wèi)健系統(tǒng)招聘計劃表.xlsx

同江市公開招聘教育和衛(wèi)健系統(tǒng)專業(yè)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2019年5月22日

文章來源：http://rlzyhshbzj.jms.gov.cn/Show.asp?ID=11655

（責(zé)任編輯：李明）