西北師范大學附屬小學是西北師范大學直管的基礎(chǔ)教育辦學單位，為進一步緩解附屬小學師資緊缺的問題，現(xiàn)面向社會以人事代理方式公開招聘小學教師。

一、招聘崗位、數(shù)量及專業(yè)

1.小學語文教師崗位：3名，招聘專業(yè)：漢語言文學、漢語言文字學、小學教育。

2.小學數(shù)學教師崗位：2名，招聘專業(yè)：數(shù)學與應用數(shù)學、基礎(chǔ)數(shù)學、應用數(shù)學。

3.小學體育教師崗位：1名，招聘專業(yè)：體育教育、體育教育訓練學、運動訓練、體育教學。

4.小學音樂教師崗位：1名，招聘專業(yè)：音樂表演、音樂學、音樂與舞蹈學。

二、招聘對象

1.小學語文教師、數(shù)學教師、體育教師崗位為全日制普通二本及以上院校應、往屆本科或碩士畢業(yè)生;小學音樂教師崗位為碩士研究生學歷。

2.在崗小學教師。

三、應聘人員基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律;熱愛教育事業(yè)，具有良好的道德品質(zhì)。

2.具備相應學科教師任職資格。

3.具備小學相應教師崗位要求的專業(yè)素養(yǎng)和工作能力。

4.身心健康，具備適應崗位要求的身體條件。

5.應屆畢業(yè)生年齡要求在30歲(1989年5月31日以后出生)以下;往屆畢業(yè)生年齡要求在35歲(1984年5月31日以后出生)以下;特別的在崗小學教師年齡可放寬至40歲(1979年5月31日以后出生)。

6.有下列情形之一者不得報名：受到黨紀政紀處限未滿或正在接受審查的;正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;曾因犯罪受過刑事處罰，處于刑事處罰期間的;法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員其他情形的。

四、報名方式

本次招聘報名采取現(xiàn)場報名并確認資格的方式。

1.報名時間：2019年6月12日8:00—18:00。

2.報名地點：西北師范大學學生發(fā)展中心一樓綜合事務大廳;聯(lián)系人：何老師、王老師;聯(lián)系電話：0931-7971991、0931-7970512。

3.資格確認材料：①本人有效身份證明原件及復印件一份。②“畢業(yè)證”、“學位證”、“教師資格證”等各類證書原件及復印件一份。③本人簡歷一份。④本人2張近期正面免冠同底1寸證件照。

本人提交的報名申請材料要真實、準確，誤報、錯報后果由應聘人員承擔。因相關(guān)材料信息不實而影響資格審查結(jié)果的、未按期參加現(xiàn)場報名和資格確認的應聘人員，取消考試資格。

4.資格確認通過后現(xiàn)場發(fā)放準考證。

五、考試形式及成績計算

考試分為筆試和面試兩部分。

(一)筆試

1.筆試內(nèi)容及要求。筆試內(nèi)容為招聘崗位所需的學科專業(yè)知識(含時事政治)。筆試采用閉卷形式，筆試時間120分鐘，總分100分。應聘人員須攜帶準考證和有效身份證明參加筆試。開考15分鐘后考生不得進入考場。

2.筆試時間和地點。筆試時間定于2019年6月15日(星期六)上午9:00—11:00，筆試地點見準考證。筆試成績將于2019年6月16日(星期日)在西北師范大學人事處網(wǎng)頁上公布。

(二)面試

根據(jù)筆試成績由高到低的順序，小學語文、數(shù)學教師崗位按照崗位招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選;小學音樂、體育教師崗位按照招聘崗位招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)1:6的比例確定面試人選。進入面試人員持準考證和有效身份證明于6月17日8:00—12:00至西北師范大學附屬小學教務處(附屬小學教學樓1樓1108室，聯(lián)系電話：0931-7975065)領(lǐng)取《面試通知書》。領(lǐng)取《面試通知書》時請攜帶兩張1寸彩色證件照片(與現(xiàn)場報名時提供的照片為同底照片)。具體面試時間及地點見《面試通知書》。

面試分為試講和答辯兩個環(huán)節(jié)，時間共計20分鐘，總分100分。面試成績?yōu)槿サ?個分、去掉1個最低分后的平均分，面試成績當場公布。

試講環(huán)節(jié)重點考察應聘人員組織實施課堂教學，實現(xiàn)教學目標，運用教學語言、教學方法和現(xiàn)代教育技術(shù)的能力等。

試講方式：應聘人員抽簽確定試講順序，根據(jù)面試試題規(guī)定的內(nèi)容，在試講前1小時開始備課，備課時間60分鐘，用講授法(無學生)進行講課，時間控制在15分鐘以內(nèi)。

答辯環(huán)節(jié)重點考察應聘人員的教育教學綜合素養(yǎng)。

答辯方式：隨機抽簽確定答辯內(nèi)容，現(xiàn)場答辯，時間控制在5分鐘以內(nèi)。

(三)綜合成績計算

本次公開招聘筆試成績占40%，面試成績占60%。綜合成績計算公式為：綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

六、體檢

根據(jù)應聘人員綜合成績，由到低分排序，按照各崗位計劃招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選。體檢按有關(guān)規(guī)定在指定的體檢機構(gòu)進行。體檢時須提供本人準考證和有效身份證明原件。體檢合格者確定為考察人選，體檢不合格出現(xiàn)的缺額依次進行遞補。

七、考察

由招聘單位組織對考察人選的政治思想、道德品質(zhì)等情況進行考察，考察中發(fā)現(xiàn)有不符合崗位聘任條件或不適宜從事所聘崗位工作的不予通過，因考察未通過出現(xiàn)的缺額依次進行遞補。

八、公示和聘用

對考察通過的人選確定為擬聘人選，在西北師范大學人事處網(wǎng)頁上進行公示(公示期為5個工作日)，接受社會監(jiān)督。公示期滿后，如無影響其聘用相關(guān)情況的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

九、待遇

按照《西北師范大學人事代理人員管理暫行辦法》(西師發(fā)[2016]186號)中的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

1.薪酬待遇。人事代理教師試用期結(jié)束后與在編在崗教師實行同工同酬。

2.晉升機制。職稱評定、崗位聘用等方面均參照現(xiàn)行在編在崗教師相關(guān)規(guī)定和資格條件執(zhí)行。

3.社會。人事代理教師享受養(yǎng)老、醫(yī)療等社會保險待遇及住房公積金政策。

4.考核評優(yōu)。人事代理人員按照正式事業(yè)編制人員有關(guān)辦法進行年度考核、聘期考核、崗位考核、評優(yōu)推薦。

原標題：西北師范大學2019年以人事代理方式公開招聘小學教師的公告

西北師范大學人事處

2019年5月28日

文章來源：https://rsc.nwnu.edu.cn/Article.Action?ID=997

（責任編輯：李明）