2019第二季度重慶彭水縣招聘教育事業(yè)單位人員公告【招109人】
(三)面試
1.面試方式:經(jīng)資格審查合格人員進(jìn)入面試,進(jìn)入面試考生按規(guī)定繳納面試考務(wù)費(fèi)50元。教師崗位采取講課的方式進(jìn)行。衛(wèi)生保健人員、財(cái)務(wù)人員崗位采用結(jié)構(gòu)化面試(回答問題)方式進(jìn)行。數(shù)控和汽車實(shí)習(xí)管理員采取現(xiàn)場(chǎng)實(shí)作的方式進(jìn)行。
2.面試成績(jī)總分值為100分,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn)。面試成績(jī)未達(dá)到60分者,以及未能形成有效競(jìng)爭(zhēng)的崗位面試成績(jī)未達(dá)到70分者,不得確定為體檢人選。面試考官對(duì)考生面試成績(jī)?cè)u(píng)定在90分以上、60分以下的,須在評(píng)分表中說明理由;面試最后結(jié)果在60分以下的,90分以上的,應(yīng)寫出書面報(bào)告,由縣人力資源和社會(huì)局備案。
面試具體按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))執(zhí)行。
(四)考試考核總成績(jī)計(jì)算方式
考試考核總成績(jī)=公共科目筆試成績(jī)×30%+專業(yè)科目筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×40%;
所有成績(jī)均四舍五入精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
六、體檢
體檢人選按招聘崗位擬招聘人數(shù),根據(jù)報(bào)考該崗位考生考試考核總成績(jī)從高到低依次等額確定。考試考核總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí),則依次按學(xué)歷、筆試成績(jī)(若筆試成績(jī)相同,則以專業(yè)科目成績(jī)高者優(yōu)先)高者優(yōu)先。若仍相同,則加試筆試,以加試成績(jī)高者作為體檢人選。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定,結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行,并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。體檢參照《重慶市人力資源和社會(huì)局關(guān)于確定公務(wù)員錄用指定體檢機(jī)構(gòu)的通知》(渝人社發(fā)〔2012〕149號(hào))等相關(guān)規(guī)定。體檢在縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行,體檢費(fèi)由考生本人承擔(dān)。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外,招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng)(當(dāng)日、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目除外),經(jīng)彭水縣人力社保局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。
體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢(復(fù)檢)的,視為自動(dòng)放棄體檢(復(fù)檢)。
因體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)的缺額,按報(bào)考該崗位考生的考試考核總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。
七、考察
體檢合格者,由招聘單位及主管部門對(duì)其政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行全面考察,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)審。
考察堅(jiān)持“凡進(jìn)必審”,嚴(yán)格審查人事檔案、誠(chéng)信記錄,以及確認(rèn)應(yīng)聘人員提供的報(bào)名材料和涉及報(bào)考資格的申請(qǐng)材料或者信息是否屬實(shí)等情況,并注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢【中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://chsi.com.cn)查詢學(xué)歷、中國(guó)執(zhí)行信息公開網(wǎng)(http://zxgk.court.gov.cn)查詢?nèi)嗣穹ㄔ汗嫉氖疟粓?zhí)行人、“信用中國(guó)”網(wǎng)站(http://www.creditchina.gov.cn)查詢國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員】等方式進(jìn)行查證。凡發(fā)現(xiàn)檔案材料或者信息涉嫌造假的,立即查核,未核準(zhǔn)前,一律暫停聘用;發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相,或提供的材料及信息不實(shí)影響審核結(jié)果的,或干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的,給予其不予聘用的處理。
因考察不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格,不遞補(bǔ)。考察以后環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)??疾旌细竦臄M聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交個(gè)人檔案材料。
八、按成績(jī)選崗位
未明確具體招聘崗位的單位,由考生按照考試考核總成績(jī)從高到低依次選擇聘用崗位(詳見附件3)。若考生考試考核總成績(jī)并列,則依次按筆試成績(jī)、面試成績(jī)的順序,實(shí)行高者優(yōu)先選擇。若考生不按照規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)選擇聘用單位,由組織確定聘用單位。
九、公示
考試考核成績(jī)等有關(guān)事宜,將在招聘現(xiàn)場(chǎng)及時(shí)公布,并在彭水縣政府公眾信息網(wǎng)(http://ps.cq.gov.cn/Index.html)公示。請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注,并保持通訊暢通。
擬聘人員在重慶人力資源和社會(huì)網(wǎng)、彭水縣政府公眾信息網(wǎng)進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、準(zhǔn)考證號(hào)、學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)、畢業(yè)院校、畢業(yè)時(shí)間、考試考核總成績(jī)、擬聘單位等其他應(yīng)公示事項(xiàng)。
十、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員,由各招聘單位主管部門提出擬聘用意見,填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊(cè)》,由縣人力社保局按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。經(jīng)審批同意聘用的人員,由用人單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號(hào))和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號(hào))以及重慶市事業(yè)單位崗位設(shè)置管理的有關(guān)規(guī)定,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù),享受事業(yè)單位工作人員的工資福利待遇。
公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行一年試用期,試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格者,予以轉(zhuǎn)正;期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者,一律取消聘用資格,解除人事關(guān)系。被聘用人員在我縣教育事業(yè)單位工作至少5年以上,最低服務(wù)期限內(nèi)不得流動(dòng)到其它單位。未滿最低服務(wù)期,與用人單位解除人事關(guān)系的,須按每年8000元標(biāo)準(zhǔn)承擔(dān)相應(yīng)招聘、培訓(xùn)違約補(bǔ)償經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
十、紀(jì)律要求
1.公開招聘事業(yè)單位工作人員,是公開選拔人才的重要渠道,對(duì)招聘工作中的各個(gè)環(huán)節(jié),必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律,確保招聘工作順利進(jìn)行。要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)部令第35號(hào)),認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個(gè)公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))等有關(guān)政策規(guī)定和回避制度,自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊,若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格或聘用資格,并按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。
2.考試考務(wù)咨詢電話:02378446010
3.招聘政策咨詢電話:0237844601002378496338
本簡(jiǎn)章由彭水縣人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)解釋。
重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱2522912065@qq.com(該郵箱不接受簡(jiǎn)歷)
原標(biāo)題:彭水苗族土家族自治縣2019年第二季度面向社會(huì)公開招聘教育事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章
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2019年第二季度彭水自治縣公開招聘教育事業(yè)單位工作人員崗位及條件一覽表.xls
2019年第二季度彭水縣公開招聘教育事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.doc
2019年第二季度彭水自治縣公開招聘教育事業(yè)單位工作人員崗位明細(xì)表.xlsx
2019年第二季度彭水自治縣公開招聘工作經(jīng)歷(同意報(bào)考)事項(xiàng).doc
2015年下半年修訂重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.doc文章來源:http://rlsbj.cq.gov.cn/c/2019-06-13/518824.shtml
(責(zé)任編輯:李明)
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