(三)考試

考試分為初試和復(fù)試兩部分。初試分為面試和筆試兩個(gè)環(huán)節(jié)。

1、面試：

面試采取試講微型課的形式進(jìn)行。主要考察報(bào)考職位所需要的專業(yè)知識(shí)、教育教學(xué)能力和技能。美術(shù)、音樂、體育學(xué)科增加專業(yè)技能測(cè)試，應(yīng)聘人員應(yīng)自行攜帶專業(yè)技能測(cè)試所需器材。

面試時(shí)間：2019年7月13日。

面試地點(diǎn)：北京師范大學(xué)

試講時(shí)間為10分鐘，滿分為100分，合格線為75分，達(dá)不到合格線者不得進(jìn)入筆試。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，面試成績(jī)合格的考生，依面試成績(jī)高低順序按1:3的比例進(jìn)入筆試。面試成績(jī)合格人數(shù)未達(dá)到上述比例的，面試成績(jī)合格的考生全部進(jìn)入筆試。

2、筆試：

筆試內(nèi)容包括教育學(xué)、心理學(xué)方面的基本理論知識(shí)，課堂教學(xué)、班級(jí)(團(tuán)隊(duì))管理常規(guī)知識(shí)，學(xué)科專業(yè)知識(shí)，新課程改革理念等。

筆試時(shí)間：2019年7月14日。

筆試地點(diǎn)：北京師范大學(xué)

考試時(shí)間為120分鐘，滿分為100分，合格線為60分，筆試成績(jī)當(dāng)天公布，達(dá)不到合格線者不得進(jìn)入復(fù)試，筆試成績(jī)合格的考生全部進(jìn)入復(fù)試。

3、復(fù)試：

復(fù)試以面談形式為主。面談主要考察報(bào)考職位的求職動(dòng)機(jī)與工作愿景、所需要的專業(yè)知識(shí)與特長(zhǎng)、工作經(jīng)驗(yàn)、工作態(tài)度與價(jià)值觀、語言表達(dá)的能力、綜合分析能力和應(yīng)變能力。

復(fù)試時(shí)間：2019年7月14日。

復(fù)試地點(diǎn)：北京師范大學(xué)

4、考試結(jié)果公布

考試總成績(jī)=面試成績(jī)×70%+筆試成績(jī)×20%+復(fù)試×10%。其中，總成績(jī)、面試成績(jī)、筆試成績(jī)、復(fù)試成績(jī)均保留2位小數(shù)。

考試總成績(jī)于復(fù)試結(jié)束后7個(gè)工作日在北京師范大學(xué)基礎(chǔ)教育對(duì)外合作辦學(xué)平臺(tái)官網(wǎng)(http://hzbx.bnu.edu.cn/)公布，考生可自行查詢。

考試總成績(jī)?cè)O(shè)70分合格線。70分以上考生按考試總成績(jī)由高到低排序，按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員名單。若報(bào)考人員總成績(jī)出現(xiàn)并列，造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位錄取計(jì)劃數(shù)的情況，依據(jù)筆試成績(jī)高低確定進(jìn)入體檢人員。如仍出現(xiàn)并列，則一同確定為參加體檢人員。

(四)體檢

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))的有關(guān)規(guī)定到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢、復(fù)檢費(fèi)用均由應(yīng)聘人員自付。

因考生體檢不合格或自愿放棄體檢等原因出現(xiàn)的崗位空額，從原崗位筆試合格人員中按考試總成績(jī)由高到低排序依次遞補(bǔ),當(dāng)遞補(bǔ)人員總成績(jī)并列時(shí)，依據(jù)筆試成績(jī)高低確定。

(五)考察

按照德才兼?zhèn)?、以德為先的原則，根據(jù)擬聘用的崗位要求，采取查閱檔案、個(gè)別談話、召開座談會(huì)等形式，全面考察被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作學(xué)習(xí)表現(xiàn)及需要回避的情況等。

(六)原件審核

按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)考生考試成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況，確定擬聘用人員。并對(duì)擬聘用人員進(jìn)行資格原件審核。對(duì)經(jīng)審核不符合招聘崗位條件的，取消其聘用資格;對(duì)存有弄虛作假行為的，在取消其聘用資格的同時(shí)，3年內(nèi)不得參加靜海區(qū)事業(yè)單位工作人員公開招聘。由此造成的招聘空額，從原崗位筆試合格人員中按考試總成績(jī)高低排序依次遞補(bǔ)，當(dāng)遞補(bǔ)人員總成績(jī)并列時(shí)，依據(jù)筆試成績(jī)高低確定。

(七)公示

對(duì)擬聘用的人員，在靜海人才信息網(wǎng)和北京師范大學(xué)基礎(chǔ)教育對(duì)外合作辦學(xué)平臺(tái)官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷學(xué)位、所學(xué)專業(yè)、報(bào)名序號(hào)、畢業(yè)院?；蚬ぷ鲉挝?。同時(shí)，公布監(jiān)督舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為7個(gè)工作日。

(八)聘用

公示期滿后，對(duì)沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)，簽訂《聘用合同》(含一年試用期);對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，取消聘用資格;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

四、招聘監(jiān)督

本次招聘工作，嚴(yán)格執(zhí)行《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(津人社局發(fā)[2011]10號(hào))和《市委組織部市人力社保局關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(津人社局發(fā)〔2017〕37號(hào))精神，自覺接受社會(huì)和群眾的監(jiān)督。從事招聘工作的人員凡與報(bào)考人員存在需要回避關(guān)系的，要實(shí)行公務(wù)回避。對(duì)違反招聘工作紀(jì)律和規(guī)定的相關(guān)人員，按有關(guān)規(guī)定予以處理。

咨詢電話：022-68592007

監(jiān)督電話：022-28932457

原標(biāo)題：天津市靜海區(qū)瀛海學(xué)校(北京師范大學(xué)靜海附屬學(xué)校校區(qū))2019年度赴北京師范大學(xué)公開招聘事業(yè)單位工作人員實(shí)施方案

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2019年度天津市靜海區(qū)瀛海學(xué)校赴北京師范大學(xué)公開招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃.xls

天津市靜海區(qū)瀛海學(xué)校

2019年6月17日

文章來源：http://www.tjjhrc.com/zytzck.jsp?id=7315215

（責(zé)任編輯：李明）