內(nèi)江職業(yè)技術(shù)學院是2003年4月經(jīng)四川省人民政府批準，教育部備案，內(nèi)江市人民政府舉辦的市屬一所綜合類高職院校。為拓寬選人視野，廣納人才，優(yōu)化教職工隊伍結(jié)構(gòu)，促進學校事業(yè)發(fā)展。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號)相關(guān)規(guī)定，經(jīng)批準，內(nèi)江職業(yè)技術(shù)學院擬面向社會公開選調(diào)21名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、選調(diào)對象

在編在職的公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員。

二、選調(diào)條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具有崗位要求的專業(yè)知識及工作能力;

5.適應(yīng)工作崗位要求的身體、心理等條件;

6.屬于在編在職的公務(wù)員或在編在職的事業(yè)單位工作人員;

7.具有普通高等教育全日制本科及以上學歷、學士及以上學位;

8.屬于事業(yè)單位工作人員的，現(xiàn)工作單位類別應(yīng)為公益一類或公益二類事業(yè)單位;

9.原則上應(yīng)在原單位工作滿一個聘期，如國家、省、市規(guī)定有服務(wù)期限的，從其規(guī)定。

(二)崗位具體條件

1.符合各選調(diào)崗位規(guī)定的其他具體條件及資格要求，詳見《2019年內(nèi)江職業(yè)技術(shù)學院公開選調(diào)工作人員崗位一覽表》(附件1)。

2.工作經(jīng)歷有明確要求的，其計算時限截止時間為2019年 6月。

(三)有下列情況之一者，不得報考：

1.尚在試用期或最低服務(wù)年限內(nèi)的。

2.未經(jīng)所在單位或人事主管部門同意報考的。

3.受處間的。

4.正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的。

5.法律法規(guī)、政策制度規(guī)定的其它情形。

三、選調(diào)崗位及要求

具體崗位及要求詳見《內(nèi)江職業(yè)技術(shù)學院2019年公開選調(diào)工作人員崗位一覽表》(附件1)。

四、選調(diào)程序和方法

本次公開選調(diào)按照發(fā)布公告、報名、資格審查、綜合測試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。

(一)發(fā)布公告

學院通過官方渠道向社會發(fā)布公開選調(diào)公告，報名者可在內(nèi)江市人事考試網(wǎng)(http://njpta.e21cn.com/)、內(nèi)江職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)站(http://www.njvtc.edu.cn/)上查閱。

(二)報名

1.報名時間：公告之日起至2019年7月17日24時止。

2.報名方式：本次公開選調(diào)采用網(wǎng)絡(luò)報名方式進行，報名人員將填寫好的《內(nèi)江職業(yè)技術(shù)學院公開選調(diào)工作人員報名表》(附件2)電子文檔發(fā)送至郵箱njvtcrsctp@163.com(報名表命名：公開選調(diào)+崗位編碼+姓名)。一人只能報一個崗位，多報視為無效。

學院人事處通過郵件回復(fù)初審是否合格，因報考人員未及時查看郵件導(dǎo)致不能參加現(xiàn)場資格復(fù)查的，視為自行放棄，責任自負。

(三)現(xiàn)場資格復(fù)審

現(xiàn)場資格復(fù)審時間：2019年7月22日，地點：內(nèi)江職業(yè)技術(shù)學院辦公樓三樓二會議室。資格審查所需資料：個人簡歷、身份證、學歷學位證書、單位出具的在編在職證明及同意參加選調(diào)證明(模板見附件3)、單位出具的與崗位要求相關(guān)工作經(jīng)歷的證明(模板見附件4)、《內(nèi)江職業(yè)技術(shù)學院公開選調(diào)工作人員報名表》(一式兩份)及相關(guān)證書等材料原件和復(fù)印件，資格復(fù)查合格者由學院發(fā)放綜合測試通知書。

資格審查貫穿整個選調(diào)過程。在選調(diào)的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合選調(diào)職位條件的，取消其選調(diào)資格。所造成的一切損失，由報考者本人承擔。

(四)綜合測試時間、內(nèi)容及形式

每一個崗位資格復(fù)查合格人數(shù)與選調(diào)名額之比不低于2:1，如達不到該比例的，按此比例相應(yīng)調(diào)減直至取消該選調(diào)崗位。

綜合測試時間為2019年7月23日上午9:00點開始，地點見綜合測試通知書。

綜合測試分為筆試考核、面試和心理測試。筆試考核時間30分鐘，主要考查應(yīng)聘考生文字寫作能力、邏輯思維能力、分析和解決實際問題能力等素質(zhì)，筆試卷面總分為100分;面試時間10分鐘，主要考查應(yīng)聘考生應(yīng)聘崗位所需綜合能力，面試總分為100分;心理測試為網(wǎng)絡(luò)測試，結(jié)果作為聘用重要參考，心理測試結(jié)果顯示不適宜選聘崗位工作的，不予聘用。

綜合測試成績=筆試考核成績×40%+面試成績×60%。

考官對參加綜合測試者進行逐項評分，然后計算出綜合測試成績。綜合測試成績總分為100分，80分為合格。按照綜合測試總成績高低和崗位需求人數(shù)擇優(yōu)確定進入體檢環(huán)節(jié)的人選。綜合測試分數(shù)不合格者不予聘用。綜合測試結(jié)束后，成績由學院公開選調(diào)工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組審核后予以公布。

(五)成績公布

綜合測試工作結(jié)束后，學院于綜合測試后5個工作日內(nèi)在學院網(wǎng)站上公布實際參加面試人員的綜合測試成績(含筆試考核成績、面試成績、總成績及排名)。

(六)確定體檢人員

學院公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考生綜合測試情況進行集體研究，按照考生綜合測試成績(合格及以上)從到低分依次等額確定體檢人員。學院電話通知并確定體檢人員是否參加體檢，不參加體檢即是放棄本次選調(diào)，學院按照綜合測試成績(合格及以上)從到低分依次等額遞補體檢人員。無符合遞補條件要求者，該崗位空缺。

(七)體檢

體檢的項目和標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)和人社部、國家衛(wèi)計委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

體檢在市內(nèi)二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。

考生對體檢結(jié)論有疑問的，可在接到體檢結(jié)果通知后的規(guī)定時間內(nèi)書面申請復(fù)檢一次，復(fù)檢在原體檢醫(yī)院以外的市內(nèi)二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行，復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢醫(yī)院出具的結(jié)論為準。

未按時參加體檢的視為自動放棄，體檢不合格的不予聘用。某崗位因體檢人員自動放棄或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，學院按照綜合測試成績(合格及以上)從到低分依次等額遞補體檢人員，如該崗位所有符合遞補條件的人員體檢均不合格或無人可遞補，該崗位空缺。

(八)考察

體檢合格后，學院對擬聘人員進行考察，考察由學院組織實施，主要對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、遵紀守法、道德品質(zhì)等進行考察。采取由工作單位及相關(guān)部門政審后出具綜合考察材料和到人選工作單位考察相結(jié)合方式進行。考察后認為不符合聘用條件的不予聘用，崗位不再遞補。

(九)聘前公示

對考察合格的人員，在學院網(wǎng)站上進行為期5個工作日的擬聘用公示，接受社會監(jiān)督。舉報應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。因公示期間反映有問題但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用;反映有問題并查有實據(jù)且不符合聘用條件的不予聘用，崗位不再遞補。

(十)聘用

經(jīng)公示合格的擬聘用人員，由學院人事處按相關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動、聘用手續(xù)，待遇按上級和學院有關(guān)政策執(zhí)行。

擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時限內(nèi)到學院報到。未經(jīng)學院同意，逾期未報到者，視為自動棄權(quán)，由此產(chǎn)生的空額不再遞補。

五、紀律和監(jiān)督

1.本次公開選調(diào)工作由學院紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

2.為公開選調(diào)工作的順利進行，選調(diào)工作自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，嚴禁徇私舞弊。在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報名者不符合報名條件，或有違反規(guī)定、弄虛作假、隱瞞有關(guān)情況以及其他違規(guī)違紀行為，一經(jīng)查實，報名或聘用資格一律無效且責任自負，已聘用人員一律解聘。

3.相關(guān)工作人員必須本著高度負責的態(tài)度，嚴守紀律，公平公正，嚴格執(zhí)行回避制度。對違紀人員，視情節(jié)輕重，按照上級和學院的有關(guān)紀律處分規(guī)定追究相應(yīng)的責任。

六、有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話

咨詢電話：0832-2215969(內(nèi)江職業(yè)技術(shù)學院人事處)

監(jiān)督舉報電話：0832-2264990、0832-2567828，(內(nèi)江職業(yè)技術(shù)學院紀委辦、監(jiān)審處)

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2019年公開選調(diào)工作人員崗位一覽表

內(nèi)江職業(yè)技術(shù)學院公開選調(diào)工作人員報名表

工作經(jīng)歷證明模板

原標題： 內(nèi)江職業(yè)技術(shù)學院2019公開選調(diào)工作人員的公告

文章來源：http://www.njvtc.edu.cn/info/1013/12060.htm

（責任編輯：李明）