根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《遼寧省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規(guī)定，結(jié)合喀左縣新建特殊教育學(xué)校對(duì)專(zhuān)業(yè)教師的需求實(shí)際，擬面向社會(huì)編制內(nèi)公開(kāi)招聘15名教師?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象

面向社會(huì)公開(kāi)招聘具有全日制師范類(lèi)專(zhuān)科及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生，考生所學(xué)專(zhuān)業(yè)為 “特殊教育”專(zhuān)業(yè)。年齡要求在30周歲以下(1989年7月17日及以后出生)。

二、招聘基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律，熱愛(ài)教育事業(yè);

2、具有先進(jìn)的教育理念，品德良好，能勝任教育教學(xué)工作;

3、所學(xué)專(zhuān)業(yè)符合報(bào)名資格條件;

4、應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)應(yīng)具備小學(xué)及以上層次的教師資格證;

5、身體健康，符合國(guó)家教師資格認(rèn)定條例規(guī)定的身體條件;

6、具備教師任職的其他條件;

7、國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在崗的工作人員不在本次招聘之列;

8、受到刑事處罰、有劣跡行為受過(guò)記大過(guò)及以上行政處分或正在被公安機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案?jìng)刹樯袩o(wú)結(jié)論的人員不得報(bào)名應(yīng)聘。

三、招聘方式

招聘崗位為專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位，采取筆試和面試方式進(jìn)行。

四、招聘工作程序

(一)發(fā)布招聘信息

在“朝陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站”(rsj.zgcy.gov.cn)和“喀左縣政府網(wǎng)站”(kazuo.gov.cn)上發(fā)布《喀左縣特殊教育學(xué)校2019年面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師公告》。

(二)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2019年7月17日至7月21日(周六、周日不休息)

報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

報(bào)名費(fèi)：100元

報(bào)名地點(diǎn)：喀左縣人社局事業(yè)股(喀左縣政府辦公大樓5054室)

本次招聘教師不受開(kāi)考比例限制。若報(bào)名人數(shù)達(dá)不到規(guī)定2：1比例，筆試確定合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)，達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的即可進(jìn)入面試。

(三)資格審查

按照公告及崗位資格條件，對(duì)考生報(bào)名資格進(jìn)行審查確認(rèn)。主要審查報(bào)名者提供的畢業(yè)證、身份證、戶(hù)口本、報(bào)到證，小學(xué)及以上層次教師資格證，不能提供報(bào)到證的，由考生提供畢業(yè)高校出具的師范生證明。資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生不符合報(bào)考崗位條件或弄虛作假的，隨時(shí)取消考生考試和聘用資格。

資格審查時(shí)，考生需要交同版免冠近期彩色二寸照片2張。

(四)考試考察

1、筆試

筆試內(nèi)容為特殊教育專(zhuān)業(yè)相關(guān)知識(shí)。滿(mǎn)分為100分，按百分之五十計(jì)入總分。筆試成績(jī)保留兩位小數(shù)。

筆試時(shí)間：2019年8月3日上午9：00—11：00

筆試地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)

筆試結(jié)束后，筆試成績(jī)將在“喀左縣政府網(wǎng)站”(kazuo.gov.cn)上公布。

筆試結(jié)束后對(duì)成績(jī)進(jìn)行匯總分析，上報(bào)主管部門(mén)確定最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。

筆試準(zhǔn)考證辦理：2019年7月29日—8月2日持本人有效身份證到喀左縣人社局事業(yè)股領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。

2、面試

參加面試人員確定

筆試合格者方可進(jìn)入面試。如果招聘計(jì)劃與面試人數(shù)達(dá)到1:2的比例，依據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序，按1：2的比例確定參加面試人員名單，最后一名面試人員的筆試成績(jī)并列者，同時(shí)參加面試。面試前，因應(yīng)聘者自愿放棄、資格審查不合格或弄虛作假被取消面試資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，將進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)工作原則上在資格審查結(jié)束后的3個(gè)工作日內(nèi)完成。若面試人員已公布，遞補(bǔ)面試人員來(lái)不及公布的，可不再公布，由我單位向其他進(jìn)入本崗位面試的應(yīng)聘者說(shuō)明情況。如果招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比未達(dá)到1:2比例，可不受招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例限制，凡達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的人員全部參加面試。

面試內(nèi)容要求

面試注重專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和崗位職責(zé)特點(diǎn)，體現(xiàn)對(duì)選聘人員任職條件的要求。面試內(nèi)容包括試課(60分)、盲文識(shí)別(20分)和同步手語(yǔ)翻譯(20分)。面試相關(guān)事宜和參加面試人員名單將在“喀左縣政府網(wǎng)站”(kazuo.gov.cn)公布。面試滿(mǎn)分為100分，合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的，不能聘用。

筆試、面試成績(jī)按5：5權(quán)重比例并保留兩位小數(shù)計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)，總成績(jī)?cè)?ldquo;喀左縣政府網(wǎng)站”(kazuo.gov.cn)公布。

面試時(shí)間：2019年8月17日上午6：30

面試地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)

面試準(zhǔn)考證辦理：2019年8月12—16日，進(jìn)入面試的考生持本人筆試準(zhǔn)考證、有效身份證到縣人社局事業(yè)股辦理面試準(zhǔn)考證。

3、考察

由縣教育局和縣人社局組成考察組對(duì)考試合格人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等進(jìn)行實(shí)地考核了解，并對(duì)資格條件進(jìn)行復(fù)查。經(jīng)考察發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消聘用，并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察對(duì)象?？疾旌细裾?，確定為擬聘用人員。

（責(zé)任編輯：李明）