六、考試

考試采取筆試加面試的方式，先筆試后面試。筆試和面試成績(jī)滿分各為100分，筆試和面試單科成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線均為60分。經(jīng)饒平縣人力資源和社會(huì)局同意，考試試題委托相關(guān)專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)命制。

1.筆試

筆試主要測(cè)試報(bào)考人員的教育知識(shí)和素養(yǎng)，筆試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

筆試時(shí)間初定為2019年8月10日，具體時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證通知。筆試成績(jī)將在筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在饒平縣人民政府網(wǎng)(http://www.raoping.gov.cn/)公布。

考生對(duì)自己的筆試分?jǐn)?shù)有疑問(wèn)的，可以在分?jǐn)?shù)公布之日起3個(gè)工作日內(nèi)，填寫(xiě)《考生查分登記表》，送饒平縣教育局申請(qǐng)查分。每個(gè)考生只能申請(qǐng)查分一次。

2.確定面試對(duì)象

(1)在筆試成績(jī)合格者中，按招聘崗位擬聘用人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例從到低分確定面試對(duì)象，若入圍面試末位考生的筆試成績(jī)出現(xiàn)并列的，一并確定為面試對(duì)象。如果入圍人數(shù)達(dá)不到1:3的，按照實(shí)際入圍人數(shù)確定面試對(duì)象。筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)，將在饒平縣人民政府網(wǎng)(http://www.raoping.gov.cn/)公布參加面試人員名單。

(2)進(jìn)入面試人員須先進(jìn)行資格審核，按照饒平縣教育局規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格審核(具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。不按規(guī)定時(shí)間參加資格審核的視為自動(dòng)放棄。資格審核不通過(guò)的不得參加面試，饒平縣教育局可依次遞補(bǔ)面試對(duì)象。凡有關(guān)材料信息不實(shí)，影響資格審核結(jié)果的，取消面試資格。所有進(jìn)入面試人選在規(guī)定時(shí)間內(nèi)須提供以下材料：

提供報(bào)名系統(tǒng)打印的報(bào)名信息表(雙面打印)、本人二代居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、教師資格證書(shū)等相關(guān)證書(shū)資料原件及復(fù)印件各一份;機(jī)關(guān)事業(yè)單位及國(guó)有單位在編在職(崗)人員報(bào)考，還需提供工作單位及主管部門(mén)同意報(bào)考的證明。

3.面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。主要對(duì)報(bào)考人員的基本素養(yǎng)、適應(yīng)崗位的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)及潛能等進(jìn)行綜合測(cè)評(píng)。面試時(shí)間、地點(diǎn)工作另行通知。面試成績(jī)滿分100分，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。面試結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)向考生公布面試成績(jī)。

參加面試的人員必須持本人有效身份證原件及筆試準(zhǔn)考證參加面試，復(fù)印件及其它證件無(wú)效。

4.考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%，考試綜合成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后三位。若同一崗位考生綜合成績(jī)相同，依次按照筆試成績(jī)、面試成績(jī)高低順序確定名次。

考試總成績(jī)將于考試后10個(gè)工作日內(nèi)，在饒平縣人民政府網(wǎng)(http://www.raoping.gov.cn/)公布。

七、體檢和考察

1.體檢對(duì)象根據(jù)考試綜合成績(jī)從高到低等額確定。如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的，按考試綜合成績(jī)從到低分在具備候選資格人員中依次遞補(bǔ)，體檢工作由饒平縣教育局組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》規(guī)定執(zhí)行。

2.體檢合格者進(jìn)入考察程序?？疾旃ぷ鲊?yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))有關(guān)要求組織實(shí)施。

八、公示和聘用

1.報(bào)考人員經(jīng)考試、體檢、考察合格后，確定為擬聘人員。擬聘人員名單在饒平縣人民政府網(wǎng)公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

2.獲聘人員納入事業(yè)單位編制管理，試用期按國(guó)家和廣東省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;試用期滿考核合格的，按規(guī)定辦理崗位聘用手續(xù)，執(zhí)行國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定享受所聘用崗位相應(yīng)的工資福利待遇;試用期滿，經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格。

3.被聘用人員必須在聘用單位工作滿5年后，方可申請(qǐng)縣內(nèi)工作調(diào)動(dòng);工作滿8年后，方可申請(qǐng)調(diào)離本縣。

4.考生在招考過(guò)程中如偽造、涂改證件、證明，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的，在考試、體檢或者考核過(guò)程中作弊的，取消其考試資格或聘用資格，且3年內(nèi)不得參加饒平縣事業(yè)單位招聘，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

5.受聘人員須在通知期限內(nèi)到縣教育局領(lǐng)取介紹信，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到，逾期作自動(dòng)放棄聘用資格處理。因棄聘而缺額的不予遞補(bǔ)。對(duì)上述各類(lèi)棄聘或不服從分配的人員，3年內(nèi)不得參加饒平縣事業(yè)單位招聘。

九、相關(guān)事項(xiàng)

1.凡弄虛作假或報(bào)考構(gòu)成回避關(guān)系的崗位取得聘用資格者，不論何時(shí)發(fā)現(xiàn)，一經(jīng)查實(shí)，即取消其考試或聘用資格。

2.為貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，考試成績(jī)、擬聘用人員名單在饒平縣人民政府網(wǎng)公布、公示，接受社會(huì)監(jiān)督。饒平縣人力資源和社會(huì)局設(shè)立舉報(bào)監(jiān)督電話，受理群眾的監(jiān)督和舉報(bào)，舉報(bào)電話：0768—7502153。

3.本次招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

4.本次公開(kāi)招聘由饒平縣教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，饒平縣人力資源和社會(huì)局對(duì)本次招聘工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督。

本公告沒(méi)有明確事項(xiàng)按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號(hào))、《饒平縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法(試行)》(饒府〔2014〕8號(hào))及事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員的有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

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2019年饒平縣教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘教師崗位表

報(bào)考指南

2019年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄

饒平縣教育局 饒平縣人力資源和社會(huì)局

2019年7月19日

原標(biāo)題：2019年饒平縣教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘教師公告

文章來(lái)源：http://www.raoping.gov.cn/Government/PublicInfo/PublicInfoShow.aspx?ID=12655

（責(zé)任編輯：李明）