2019河南省濮陽市面向清華大學(xué)、北京大學(xué)畢業(yè)生定向招聘公告
按照中國•河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)有關(guān)要求,根據(jù)《濮陽市面向清華大學(xué)、北京大學(xué)畢業(yè)生定向招聘實(shí)施方案(試行)》規(guī)定,經(jīng)研究,決定面向清華大學(xué)、北京大學(xué)定向招聘畢業(yè)生?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對(duì)象及數(shù)量
清華大學(xué)、北京大學(xué)普通全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生(不含定向生、委培生),名額不限,根據(jù)報(bào)名、考試和考察情況,擇優(yōu)確定。
二、資格條件
1.具有良好的政治思想素質(zhì),遵紀(jì)守法,品行端正。
2.務(wù)實(shí)肯干,勇于創(chuàng)新,具有一定的組織協(xié)調(diào)、文字綜合和溝通表達(dá)能力。
3.取得全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)位。
4.本科生年齡在28周歲以下(1991年1月1日及以后出生),碩士研究生年齡在30周歲以下(1989年1月1日及以后出生),博士研究生年齡在35周歲以下(1984年1月1日及以后出生)。
5.身體健康,符合公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。
《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和其他有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員者,不得報(bào)考。
三、招聘程序
(一)報(bào)名
采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。網(wǎng)上報(bào)名自本公告發(fā)布之日起即可報(bào)名,報(bào)名截止時(shí)間為2019年11月30日。網(wǎng)上報(bào)名人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將《濮陽市定向招聘清華大學(xué)、北京大學(xué)畢業(yè)生報(bào)名登記表》(見附件)、畢業(yè)證學(xué)位證或高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書電子掃描件發(fā)送至河南省濮陽市定向招聘專用郵箱(hnspysdxzp@126.com)?,F(xiàn)場報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn):2019年11月9日,北京大學(xué)邱德拔體育館?,F(xiàn)場報(bào)名考生需攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證學(xué)位證或高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書原件和復(fù)印件。
(二)資格審查
濮陽市委組織部會(huì)同有關(guān)單位進(jìn)行資格審查。資格審查結(jié)果及時(shí)反饋至考生報(bào)名時(shí)使用的郵箱,并發(fā)放《面試通知書》電子版。
(三)資格復(fù)核和面試
考試以面試的形式進(jìn)行。在面試報(bào)到時(shí)進(jìn)行資格復(fù)核,面試對(duì)象需攜帶《面試通知書》、本人有效身份證、報(bào)名登記表、畢業(yè)證學(xué)位證或就業(yè)協(xié)議書原件。
面試在北京市或濮陽市進(jìn)行(具體事宜另行通知)。如在濮陽市進(jìn)行,報(bào)銷面試人員來往交通費(fèi)用,免費(fèi)安排食宿。面試實(shí)行百分制,一般采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(四)體檢
根據(jù)工作需要,按照面試成績擇優(yōu)確定體檢人選。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》組織實(shí)施。
(五)組織雙向選擇。體檢合格者,根據(jù)本人意愿和專業(yè)特長,與用人單位充分溝通協(xié)調(diào),開展雙向?qū)?,達(dá)成初步意向。
(六)考察
雙向?qū)诱吡袨榭疾鞂?duì)象??疾靸?nèi)容主要為政治素質(zhì)、工作表現(xiàn)、學(xué)習(xí)成績、遵紀(jì)守法等方面情況。
(七)確定擬聘用人選
考察合格的,結(jié)合本人意愿、專業(yè)特長和工作需要,由濮陽市委組織部、濮陽市委編辦、濮陽市人社局提出擬聘用人員安排建議,提交濮陽市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定。
(八)公示
對(duì)擬聘用人選,通過發(fā)布招聘公告網(wǎng)站及平臺(tái)進(jìn)行公示。公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
(九)聘用
擬聘用人選按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),試用期一年,在濮陽市最低服務(wù)期限為5年(含試用期)。
四、主要待遇
結(jié)合本人意愿,安排到濮陽市直事業(yè)單位管理崗位或?qū)I(yè)技術(shù)崗位工作,享受如下待遇:
(一)管理崗位職級(jí)待遇
1.博士研究生聘用為七級(jí)職員(相當(dāng)正科級(jí)職務(wù)),滿2年考核合格的聘用為六級(jí)職員(相當(dāng)副縣級(jí)職務(wù))或調(diào)任黨政機(jī)關(guān)副縣級(jí)職務(wù)。
2.碩士研究生聘用為八級(jí)職員(相當(dāng)副科級(jí)職務(wù)),滿1年考核合格的聘用為七級(jí)職員。
3.本科生聘用為九級(jí)職員(相當(dāng)科員級(jí)職務(wù)),滿1年考核合格的聘用為八級(jí)職員。
晉升職務(wù)時(shí),特別的可破格提拔。列入后備干部隊(duì)伍管理,采取掛職鍛煉等多種方式進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)。
(二)專業(yè)技術(shù)崗位職級(jí)待遇
1.博士研究生聘用為專業(yè)技術(shù)七級(jí)崗位(相當(dāng)副高級(jí)職稱)。
2.碩士研究生聘用為專業(yè)技術(shù)九級(jí)崗位(相當(dāng)中級(jí)職稱)。
3.本科生聘用為專業(yè)技術(shù)十一級(jí)崗位(相當(dāng)初級(jí)職稱)。
評(píng)聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)時(shí),可不受所在單位專業(yè)技術(shù)崗位數(shù)額和結(jié)構(gòu)比例限制。評(píng)選各類人才時(shí),同等條件下優(yōu)先。
(三)其他待遇
1.安排入住人才公寓,租金由單位承擔(dān)。
2.在5年最低服務(wù)期限內(nèi),除正常工資津貼外,博士研究生每人給予20萬元安家補(bǔ)助及每月1500元人才補(bǔ)貼,碩士研究生每人給予15萬元安家補(bǔ)助及每月1000元人才補(bǔ)貼,本科生每人給予10萬元安家補(bǔ)助及每月800元人才補(bǔ)貼。
3.可創(chuàng)辦、領(lǐng)辦企業(yè)或到企業(yè)開展科技成果轉(zhuǎn)化、技術(shù)服務(wù)等活動(dòng),保留事業(yè)單位崗位及待遇。
4.配偶符合就業(yè)條件的,由相關(guān)部門負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)安排相應(yīng)工作。
5.本次考試,考生不需要繳納任何費(fèi)用。
本次定向招聘工作由中共濮陽市委組織部、中共濮陽市委機(jī)構(gòu)編制辦公室、濮陽市人力資源和社會(huì)局共同組織實(shí)施。
熱忱歡迎有志于投身濮陽建設(shè)的學(xué)子踴躍報(bào)考!
咨詢電話:市委組織部 0393-6189692
市人社局 0393-6662880
監(jiān)督電話:駐市委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組 0393-6189677
駐市人社局紀(jì)檢監(jiān)察組 0393-6665562
點(diǎn)擊下載>>>
濮陽市定向招聘清華大學(xué)、北京大學(xué)畢業(yè)生報(bào)名登記表.xls
中共濮陽市委組織部
中共濮陽市委機(jī)構(gòu)編制辦公室
濮陽市人力資源和社會(huì)局
2019年11月5日
原標(biāo)題:河南省濮陽市面向清華大學(xué)、北京大學(xué)畢業(yè)生定向招聘公告
文章來源: http://www.hapy.hrss.gov.cn/show.asp?id=4546
(責(zé)任編輯:李明)
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