七、體檢

(一)體檢人員確定

1.無面試崗位

經(jīng)資格復(fù)審合格的人員進(jìn)入體檢，若有并列則進(jìn)行加試，加試成績(jī)高的進(jìn)入體檢。

2.有面試崗位

根據(jù)各崗位招聘名額，按照?qǐng)?bào)考者考試總成績(jī)，從高到低依次等額確定體檢人員，若最后一名考試總成績(jī)并列的，以筆試總成績(jī)高的確定為體檢人員，若筆試總成績(jī)?cè)俅尾⒘械?，以《公文寫作》成?jī)高的確定為體檢人員，若《公文寫作》成績(jī)?cè)俅尾⒘械?，以加試的方面確定，加試方式及時(shí)間另行通知。后續(xù)遞補(bǔ)人選的確定方式均按此方法執(zhí)行。

因面試缺考達(dá)不到面試開考比例的崗位，進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員，其面試成績(jī)不得低于60分。

(二)體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢費(fèi)用由報(bào)考者本人承擔(dān)，體檢項(xiàng)目和體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(三)體檢時(shí)間和地點(diǎn)

體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及體檢人員名單另行公布。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者，視為自動(dòng)棄權(quán)。

(四)復(fù)檢及遞補(bǔ)

初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知7日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。因體檢人員自動(dòng)棄權(quán)和因體檢不合格而出現(xiàn)的空額，按該崗位考試總成績(jī)排名順序遞補(bǔ)，本次遞補(bǔ)只進(jìn)行1次。

八、考核

由中共越西縣委組織部、越西縣人力資源和社會(huì)局組織對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考核，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)，對(duì)中專學(xué)歷人員的文憑真實(shí)性由招聘單位的主管部門負(fù)責(zé)核實(shí)。

考核人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供個(gè)人檔案視為自動(dòng)放棄考核資格。因自動(dòng)放棄考核資格和考核不合格而出現(xiàn)的空額，按該崗位考試總成績(jī)排名順序遞補(bǔ)，本次遞補(bǔ)只進(jìn)行1次。

九、公示

考試、體檢、考核合格者由中共越西縣委組織部、越西縣人力資源和社會(huì)局確定為擬聘用人員，并面向社會(huì)公示5個(gè)工作日。

公示內(nèi)容包括擬報(bào)聘用人員的姓名、性別、年齡、準(zhǔn)考證號(hào)、招聘崗位要求的本人其他有關(guān)基本情況、考試總成績(jī)、排名以及該崗位招聘條件等，并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映問題的不予受理。

對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬聘用資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，可先由中共越西縣委組織部、越西縣人力資源和社會(huì)局確認(rèn)，但一經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考條件的，取消其擬聘用或聘用資格。公示期間和公示后因被公示人棄權(quán)或被舉報(bào)查實(shí)取消資格后出現(xiàn)的空額，按該崗位考試總成績(jī)排名順序遞補(bǔ)，本次遞補(bǔ)只進(jìn)行1次。

十、審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)

經(jīng)公示無異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，其中需選擇聘用單位的崗位應(yīng)按照遞補(bǔ)方式確定的排名依次選擇聘用單位(選擇聘用單位時(shí)間及聘用單位名單另行公告通知)，在規(guī)定選擇聘用單位時(shí)間不參加者，取消聘用資格，聘用后七個(gè)工作日內(nèi)無正當(dāng)理由不到聘用單位報(bào)到的，取消其聘用資格，因此而出現(xiàn)的空缺不予遞補(bǔ)。

新聘人員按照《四川省事業(yè)單位人員聘用管理試行辦法》的規(guī)定，簽訂《聘用合同書》，實(shí)行聘用期制度，試用期1年，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿后經(jīng)聘用單位考核不合格者解除其聘用資格。在簽訂《聘用合同書》的同時(shí)還須簽訂《服務(wù)協(xié)議書》，協(xié)議要求新聘人員在越西縣最低服務(wù)年限為6年(含試用期)，6年后才能申請(qǐng)調(diào)離或辭職，對(duì)違反《聘用合同書》及《服務(wù)協(xié)議書》規(guī)定的人員須繳納違約金。

十一、紀(jì)律監(jiān)督與回避

招聘工作須嚴(yán)格工作紀(jì)律，按照國(guó)家法律、法規(guī)、人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理有關(guān)規(guī)定，對(duì)違紀(jì)報(bào)考者，視情節(jié)取消考試、考核、體檢和聘用資格;對(duì)違紀(jì)工作人員，視情節(jié)調(diào)離招聘工作崗位或者給予行政處分。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。主管部門(招聘單位)中參加招聘工作的負(fù)責(zé)人和相關(guān)人員，與報(bào)考者有直系親屬、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親關(guān)系，或有其他可能影響公平、公正的關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)回避。

為確保我縣公開考試招聘事業(yè)單位工作人員工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。本公告未盡事宜由中共越西縣委組織部、越西縣人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0834-7616180(中共越西縣委組織部)

0834-7612876(越西縣人力資源和社會(huì)局)

監(jiān)督電話：0834-7612420(越西縣紀(jì)委監(jiān)察局)

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名技術(shù)咨詢服務(wù)：

電話：83336031 QQ：3160400169 3568419041

相關(guān)事項(xiàng)提示：

1.請(qǐng)報(bào)考者網(wǎng)上報(bào)名時(shí)留下兩種聯(lián)系方式(手機(jī)和固定電話)，通訊方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知招聘機(jī)關(guān)。因無法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。

2.準(zhǔn)考證是報(bào)考者參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管。

3.本次考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考者警惕，切勿上當(dāng)受騙。

原標(biāo)題：越西縣人力資源和社會(huì)局2017年6月公開考試招聘事業(yè)單位工作人員公告

點(diǎn)擊下載>>>

越西縣2017年6月公開考試招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表.xls

2017年5月24日

（責(zé)任編輯：李明）