為進一步推進我區(qū)殘疾人輔助性就業(yè)，根據(jù)《龍灣區(qū)殘疾人公益性崗位使用和管理辦法》(溫龍殘〔2017〕17號)文件要求，經(jīng)研究，決定面向全區(qū)殘疾人和困難殘疾人家庭公開招聘殘疾人公益性崗位，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘計劃

1.基層(區(qū)、街道、村三級)殘疾人專職委員公益性崗位13名;

2.區(qū)級殘疾人技術工(具有服務一技之長工匠人員)公益性崗位7名。

二、招聘條件

1.基層殘疾人專職委員招聘條件：

(1)遵守國家法律、法規(guī)，熱愛殘疾人事業(yè)，具有敬業(yè)和奉獻精神，作風正派，在殘疾人中有較高威信;

(2)熟悉殘疾人工作業(yè)務知識，具備一定的組織協(xié)調(diào)和表達溝通能力，能夠獨立履行崗位職責;

(3)年齡18至40周歲之間，原則上戶籍所在地應在龍灣區(qū)轄區(qū)內(nèi)，持有第二代《殘疾人證》的三、四級肢體、視力殘疾人，或者重度殘疾人、精神和智力殘疾人的直系親屬(僅限于父母、配偶及子女);

(4)具備高中及以上文化程度，熟悉殘疾人工作業(yè)務知識，具備一定的組織協(xié)調(diào)和表達溝通能力，有一定的文字寫作和語言表達能力，會電腦操作，能夠獨立履行崗位職責;

(5)殘疾人大學生、有社會工作者職業(yè)資格證、有基層社會工作經(jīng)驗的殘疾人優(yōu)先;

(6)能入戶走訪，能勝任開展殘疾人基礎調(diào)查工作。

2.區(qū)級殘疾人技術共(具有服務一技之長工匠人員)招聘條件：

(1)遵守國家法律、法規(guī)，熱愛殘疾人事業(yè)，具有敬業(yè)和奉獻精神，作風正派，能夠獨立參與社會生活;

(2)在勞動年齡段內(nèi)，龍灣區(qū)戶籍，持有第二代《殘疾人證》的殘疾人;

(3)有相關職業(yè)資格證書或者上崗證的殘疾人。

三、招聘程序及辦法

采取公開、公平、公正的原則，統(tǒng)一報名，經(jīng)筆試、電腦操作考試和面試后擇優(yōu)錄取。受聘人員經(jīng)任前公示、崗前培訓后正式上崗。試用期一個月。具體程序：

(一)報名

報名時間：2017年7月24日—28日，報名全部采取現(xiàn)場報名方式進行。

報名地點：龍灣區(qū)殘聯(lián)辦公室(龍灣區(qū)狀元街道文化路22號)，聯(lián)系人：王愛芬，聯(lián)系電話：85600025。符合報名條件者填寫《2017年龍灣區(qū)基層殘疾人專職委員公益性崗位人員報名表》或者《2017年龍灣區(qū)殘疾人技術工匠崗位人員報名表》;報名人員需提供本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、第二代殘疾人證、學歷證書等相關證件原件及復印件。報名時需交近期免冠一寸照片2張。

殘疾人專職委員報名人員資格合格者，憑身份證原件到龍灣區(qū)殘聯(lián)領取筆試準考證(領取時間另行通知)。

殘疾人專職委員報名后經(jīng)資格審查符合報名條件，經(jīng)組織筆試，電腦操作考試和面試，憑三項成績排名確定體檢和考察對象。

區(qū)級殘疾人技術工報名后經(jīng)資格審查統(tǒng)一匯總后，按照相關技術崗位進行考試，考試內(nèi)容和要求另行通知。

(二)殘疾人專職委員筆試和電腦操作考試

筆試考試內(nèi)容為公文寫作知識和殘疾人事業(yè)發(fā)展相關法規(guī)政策，筆試實行百分制，總分為100分。電腦操作考試內(nèi)容為計算機基本知識和基本操作、相關表格繪制等，總分為100分。

(三)殘疾人專職委員面試

根據(jù)總成績(筆試成績×65%和電腦操作成績×35%)從到低分按招聘計劃數(shù)1:2比例確定面試對象。面試成績滿分為100分，考生憑面試通知書和本人身份證參加面試。面試時間和地點另行通知。

(四)殘疾人專職委員體檢和考察

根據(jù)總成績(總成績=筆試成績×40%+電腦操作成績×20%+面試成績×40%)從到低分按1:1比例確定體檢對象，若總成績相等以筆試成績高的排位在前。

報考人員體檢參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關于印發(fā)〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(除肢體、視力、聽力、言語外)。

體檢合格者列為考察對象，考察工作參照《浙江省公務員錄用考察細則(試行)》執(zhí)行。體檢、考察有放棄或不合格的，在面試合格人員中按總成績從到低分依次遞補。體檢、考察時間另行通知。

(五)公示聘用和管理

根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘用對象。擬聘用對象在指定網(wǎng)站公示7個工作日。公示期滿后，按有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。報考人員在接到聘用通知后，必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到。無正當理由逾期者，取消聘用資格，空缺崗位在面試合格人員中按總成績從到低分進行遞補。若聘用期間，聘用人員因各種原因解聘出現(xiàn)工作崗位空缺的，可根據(jù)工作需要，在面試合格人員中按總成績從到低分進行遞補(未聘用人員的遞補資格保留半年，即按本次招聘錄用對象的統(tǒng)一報到時間為準)。

殘疾人公益性崗位實行聘用制和動態(tài)管理，一年一聘，其日常工作安排及管理由所在單位負責;業(yè)務指導由區(qū)殘聯(lián)負責;年底考核由所在單位和區(qū)殘聯(lián)、區(qū)人力社保局共同負責，聘期內(nèi)實行工作考核，考核不稱職解聘。

(六)崗位待遇

殘疾人專職委員錄用后按規(guī)定簽訂勞動合同、繳納社會保險費，工資待遇按照《龍灣區(qū)殘疾人公益性崗位使用和管理辦法》(溫龍殘〔2017〕17號)文件要求執(zhí)行。

請各街道殘聯(lián)做好宣傳和摸底調(diào)查，通知符合條件的人員報名，為殘疾人提供方便。

本公告由龍灣區(qū)殘疾人聯(lián)合會負責解釋。

原標題：溫州市龍灣區(qū)殘疾人聯(lián)合會關于龍灣區(qū)殘疾人公益性崗位招聘的公告

點擊下載>>>

1.2017年龍灣區(qū)基層殘疾人專職委員公益性崗位人員報名表.doc

2.2017年龍灣區(qū)殘疾人技術工匠崗位人員報名表.doc

龍灣區(qū)殘疾人聯(lián)合會

2017年7月19日

（責任編輯：李明）