為深入實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，進(jìn)一步加強(qiáng)高層次人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《澄邁縣引進(jìn)高層次人才實(shí)施細(xì)則》(澄辦發(fā)〔2016〕78號(hào))及有關(guān)文件精神，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開引進(jìn)一批高層次(緊缺)人才?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、引進(jìn)原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，引進(jìn)全過程接受社會(huì)各界及有關(guān)部門的監(jiān)督。

二、引進(jìn)職位及人數(shù)

本次計(jì)劃引進(jìn)高層次緊缺人才24名。具體引進(jìn)職位及人數(shù)見《澄邁縣2017年高層次緊缺專業(yè)人才招錄職位表》(附件1)。

三、引進(jìn)人才資格條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，政治上積極要求進(jìn)步;

3.勤奮敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，具有較強(qiáng)的吃苦耐勞和奉獻(xiàn)精神;

4.思想品德好，公道正派，為人誠實(shí)，作風(fēng)端正，組織紀(jì)律觀念強(qiáng);

5.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，無違法違紀(jì)行為記錄;6.具備符合崗位要求的專業(yè)水平和工作能力;

7.身心健康。

(二)學(xué)歷要求(具備以下條件之一)

1.全日制普通高校畢業(yè)的碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位人員(海外留學(xué)回國(guó)人員須具有國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位)。

2.副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)資格人員需全日制本科及以上學(xué)歷學(xué)位。

(三)年齡要求

1.碩士學(xué)位研究生年齡在35周歲以下(1982年10月1日后出生);

2.博士學(xué)位研究生年齡在45周歲以下(1972年10月1日后出生);

3.副高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格年齡在45周歲以下(1972年10月1日后出生);正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格年齡在50周歲以下(1967年10月1日后出生)。

(四)有下列情形之一的，不予報(bào)考：

1.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

2.正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;

3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

4.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為企事業(yè)單位工作人員的情形的。

四、引進(jìn)人才的程序

(一)報(bào)名

報(bào)名方式采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,同時(shí)將相關(guān)材料(包括本人有效身份證、學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)技術(shù)資格證書、《專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審表》或?qū)徳u(píng)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)取得專業(yè)技術(shù)資格的文件、發(fā)表的相關(guān)學(xué)術(shù)論文或科研成果等材料的掃描件)通過郵件發(fā)送到cmxrcb@163.com，應(yīng)聘人員必須專業(yè)對(duì)口，每人限報(bào)一個(gè)職位。

1.報(bào)名時(shí)間：11月10日09點(diǎn)-11月16日24點(diǎn)

2.報(bào)名網(wǎng)址：http://www.zp0898.com,點(diǎn)擊人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)

(二)資格審查

資格審查在澄邁縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，由縣人才工作相關(guān)職能單位和相關(guān)專家聯(lián)合對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，按引進(jìn)職數(shù)1:3的比例，擇優(yōu)篩選出參加面試資格人員(未達(dá)到1:3比例的，報(bào)澄邁縣高層次緊缺人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后方可面試)，通過資格審查的人員將在澄邁縣人民政府網(wǎng)、澄邁黨建網(wǎng)進(jìn)行公示5個(gè)工作日，公示期滿后由澄邁縣高層次緊缺人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室發(fā)送面試通知。資格審查貫穿引進(jìn)全過程，如個(gè)人條件不符合申報(bào)崗位要求的，一經(jīng)查實(shí)，隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。

（責(zé)任編輯：李明）