2019貴州畢節(jié)市工程應(yīng)用技術(shù)學(xué)院引進(jìn)高層次急需緊缺人才公告
為認(rèn)真落實(shí)學(xué)校“十三五”發(fā)展規(guī)劃，大力實(shí)施人才強(qiáng)校戰(zhàn)略，優(yōu)化師資隊(duì)伍，助推“雙”建設(shè)和碩士學(xué)位點(diǎn)單位授予權(quán)的建設(shè)，進(jìn)一步規(guī)范高層次人才引進(jìn)、管理和服務(wù)工作。根據(jù)《畢節(jié)市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)畢節(jié)市組織參加第七屆中國貴州人才博覽會工作方案的通知》和《畢節(jié)市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)畢節(jié)市人才引進(jìn)與跟蹤服務(wù)管理辦法的通知》(畢府辦通〔2015〕57號)精神，按照“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則，為確保引進(jìn)工作順利進(jìn)行，制定本工作方案。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
為確保我校人才引進(jìn)工作的順利進(jìn)行，成立人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，校黨委書記和校長任組長，其他校領(lǐng)導(dǎo)任副組長，成員由組織部、人事處、科研處、教務(wù)處(教師工作處)、專業(yè)建設(shè)與學(xué)位辦公室(發(fā)展規(guī)劃處)負(fù)責(zé)人及各學(xué)院院長組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在人事處，負(fù)責(zé)人才引進(jìn)的具體工作。
二、引進(jìn)原則
(一)按需設(shè)崗，按崗引進(jìn)原則;
(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?，任人唯賢原則;
(三)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則。
三、引進(jìn)對象及條件
(一)引進(jìn)對象
根據(jù)《畢節(jié)市2019年度高層次急需緊缺人才需求計劃表》引進(jìn)高層次緊缺急需人才。
(二)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義祖國，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，服從組織安排。
3.具有較強(qiáng)的協(xié)作意識和奉獻(xiàn)精神。
4.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
(三)有下列情形之一的，不得引進(jìn)。
1.曾受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的。
2.涉嫌違法、違紀(jì)正在接受審查的。
3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
4.曾被開除公職、被辭退的。
5.違反有關(guān)規(guī)定不適宜報考的。
6.近三年來年度考核結(jié)果有基本稱職(基本合格)及以下等次的。
7.畢節(jié)市內(nèi)(含威寧縣)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在崗人員及辭職不滿三年的不納入人才引進(jìn)范圍。
（責(zé)任編輯：李明）
- 2024山東德州市慶云縣第一中學(xué)招聘教師體檢公告
- 2024河北秦皇島市山海關(guān)區(qū)招聘教師選崗公告
- 2025北京通州區(qū)教委所屬事業(yè)單位面向應(yīng)屆畢業(yè)生招聘134人公告
- 2024海南白沙黎族自治縣招聘第二批高中教師體檢合格人員公示（第12號）
- 瀘州職業(yè)技術(shù)學(xué)院關(guān)于2024年12月公開考核招聘事業(yè)編制教師的公告
- 2024廣西貴港市平南縣平南街道中學(xué)招聘教師13人公告
- 2024下半年廣東陽江市市直有關(guān)學(xué)校引進(jìn)高層次（急需緊缺）人才107人公告（編制）
- 2024年山東傳媒職業(yè)學(xué)院第二批公開招聘工作人員簡章（12名）
- 廣漢市人力資源和社會局關(guān)于2024年德陽市公開考試招聘中小學(xué)教師（廣漢市崗位）體檢、考察合格人員的聘前公示（二）
- 2024年下半年廣東省陽江市第一中學(xué)引進(jìn)高層次（急需緊缺）人才69人公告
電子營業(yè)執(zhí)照