一、報(bào)考人員的具體對(duì)象如何理解?

答：凡是符合招聘公告中所規(guī)定的報(bào)考條件且符合招聘簡(jiǎn)章中規(guī)定的崗位資格條件者，均可報(bào)考。

具有工作經(jīng)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生，可以應(yīng)屆畢業(yè)生身份報(bào)考。如果符合崗位規(guī)定的工作年限(如有工作經(jīng)歷的應(yīng)屆畢業(yè)研究生)，也可以非應(yīng)屆畢業(yè)生身份，報(bào)考要求具有工作經(jīng)歷的崗位。

非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式(自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等)畢業(yè)生的考生身份均為“非應(yīng)屆”，報(bào)考人員必須取得相應(yīng)學(xué)歷證書且符合崗位資格條件方可報(bào)考。

二、報(bào)考人員年齡和工作年限的計(jì)算方法?

答：報(bào)考人員年齡要求如為“年齡上限40周歲”，這個(gè)條件是指1975年1月1日之后出生，以此類推。

招聘簡(jiǎn)章中有關(guān)工作年限要求，計(jì)算截止到2015年12月31日。指報(bào)考人員必需具備的最低工作年限，如“一年”，其工作年限則要求為累計(jì)十二個(gè)月及以上，以此類推。報(bào)考人員實(shí)際工作年限應(yīng)按截止日期實(shí)足計(jì)算;以往在不同用人單位工作的年限可累計(jì)計(jì)算;部分崗位要求相關(guān)專業(yè)工作年限的，考生必須同時(shí)符合。

招聘崗位明確要求具有工作經(jīng)歷的，報(bào)考人員必須具備。在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。

三、填寫考試報(bào)名信息表時(shí)應(yīng)注意哪些問題?

答：(一)考試報(bào)名信息表中的項(xiàng)目，都必須認(rèn)真、準(zhǔn)確、如實(shí)地填寫。

(二)關(guān)于“考生身份”的填寫說明：分為“應(yīng)屆”和“非應(yīng)屆”兩大類，其中，“應(yīng)屆”是指將于2016年畢業(yè)于全日制普通高等院校的學(xué)生。“非應(yīng)屆”是指除應(yīng)屆畢業(yè)生以外的考生，包括在職人員、待業(yè)人員等。

(三)報(bào)考者為中共預(yù)備黨員的，填寫報(bào)名表時(shí)政治面貌一欄選擇“中共黨員”。

(四)在報(bào)考時(shí)已辭職的人員，必須在“工作單位”欄填寫“待業(yè)”字樣。

四、網(wǎng)上報(bào)名須注意哪些事項(xiàng)?

答：(一)考試報(bào)名前本人須仔細(xì)閱讀招聘相關(guān)文件，結(jié)合自身實(shí)際情況慎重報(bào)考，一經(jīng)報(bào)名確認(rèn)后，不得撤消和改報(bào)。

(二)考試報(bào)名實(shí)行告知承諾制，報(bào)考人員應(yīng)對(duì)在網(wǎng)上輸入信息的真實(shí)有效性負(fù)責(zé)，并確認(rèn)本人符合報(bào)考條件。面試前將進(jìn)行資格審核。

(三)考生不得以他人身份進(jìn)行報(bào)名，否則由此引起的糾紛，由考生承擔(dān)全部責(zé)任。

(四)考生必須使用第二代身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

(五)網(wǎng)上報(bào)名須在資格初審?fù)ㄟ^后，方可視為報(bào)名有效。

(六)考生應(yīng)按時(shí)下載打印準(zhǔn)考證，否則視為放棄考試。

(七)由于網(wǎng)絡(luò)等不確定因素，請(qǐng)考生錯(cuò)時(shí)報(bào)考。

五、考生參加考試應(yīng)注意哪些事項(xiàng)?

答：請(qǐng)考生仔細(xì)閱讀《考生須知》、《考場(chǎng)規(guī)則》和《違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》，并特別注意以下幾點(diǎn)：

(一)在考試前30分鐘，憑準(zhǔn)考證和第二代身份證(兩證必須同時(shí)具備)進(jìn)入考場(chǎng)。

(二)考試開始30分鐘后，不得入場(chǎng)。開考后60分鐘方可交卷離開考場(chǎng)。

(三)考生應(yīng)考時(shí)務(wù)必?cái)y帶黑色字跡墨水筆、2B鉛筆、橡皮。不得攜帶計(jì)算器、任何書籍、紙張、筆記、通訊工具和規(guī)定外電子設(shè)備等入場(chǎng)?？荚嚥坏檬褂猛扛挠闷?。

(四)根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)及相關(guān)規(guī)定，尚未公布的試題及答案屬于國(guó)家秘密?？荚嚻陂g(結(jié)束前)，非法復(fù)制、獲取、傳遞、散布試題及答案等構(gòu)成犯罪的，將依法追究刑事責(zé)任?？荚嚱Y(jié)束后，將試卷、答題卡和草稿紙帶出考場(chǎng)的，將視情節(jié)輕重按嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)處理，或依法追究刑事責(zé)任。

(五)考生必須遵守《考場(chǎng)規(guī)則》，若有作弊行為，將被取消考試資格，并按照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部令第4號(hào))執(zhí)行。情節(jié)嚴(yán)重者終身不得報(bào)考。

(六)考點(diǎn)無停車條件，請(qǐng)考生提前熟悉考點(diǎn)地址和赴考交通路線，按時(shí)參加考試。

(七)考點(diǎn)內(nèi)禁止吸煙，考生應(yīng)自覺維護(hù)校園環(huán)境衛(wèi)生;請(qǐng)勿將貴重物品帶入考場(chǎng)。

六、筆試作答有何要求?

答：請(qǐng)考生仔細(xì)閱讀作答注意事項(xiàng)，并特別注意以下幾點(diǎn)：

(一)經(jīng)監(jiān)考人員核對(duì)考生信息無誤后，在考場(chǎng)座次表上簽名。

(二)考試開始后，首先在試題本和答題卡上相應(yīng)位置填寫(涂)本人姓名、試卷代碼、準(zhǔn)考證號(hào)碼。

(三)考生應(yīng)使用規(guī)定的作答工具在答題卡指定位置上作答。

(四)考試不得使用計(jì)算器等電子設(shè)備及涂改用品。

(五)考試結(jié)束鈴響，應(yīng)立即停止答題，并將試題本、答題卡和草稿紙背面朝上放在桌上，經(jīng)監(jiān)考人員同意后方可離開。

七、本次考試是否進(jìn)行考前培訓(xùn)，有無指定考試用書?

答：本次考試不組織或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦事業(yè)單位招聘考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定考試輔導(dǎo)用書。社會(huì)上任何以考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員警惕，切勿上當(dāng)受騙。

八、考試前遺失了身份證、準(zhǔn)考證怎么辦?

答：遺失身份證的考生，須及時(shí)到公安部門補(bǔ)辦臨時(shí)身份證或由公安部門出具帶有照片的身份證明材料(照片處須加蓋騎縫章)。

遺失準(zhǔn)考證的考生，考試前可自行到網(wǎng)上下載打印?？荚嚭蟛晦k理準(zhǔn)考證補(bǔ)辦等手續(xù)。

九、筆試成績(jī)公布的時(shí)間和方式是什么?

答：筆試成績(jī)和面試分?jǐn)?shù)線于2015年12月30日10:00起公布，考生自行登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢。

十、這次考試如何確定面試人員?

答：按照筆試總成績(jī)從高到低的順序，根據(jù)招聘簡(jiǎn)章中各崗位規(guī)定的面試比例，確定各崗位參加面試的人員。面試相關(guān)事宜另行通知。

面試前，招聘單位將對(duì)擬參加面試人員進(jìn)行資格審核。資格審核通過者方可進(jìn)入面試;資格審核未通過的，招聘單位可根據(jù)實(shí)際情況，確定由筆試成績(jī)排名其后的考生依次遞補(bǔ)。

十一、面試時(shí)需帶哪些證件和材料?

答：面試時(shí)，報(bào)考人員須提供本人身份證、準(zhǔn)考證、學(xué)生證(工作證)的原件、報(bào)考人員報(bào)名信息表和有關(guān)招聘單位要求提供的其他證明材料。凡有關(guān)材料信息不實(shí)或不符合招聘崗位資格條件的，招聘單位將取消該報(bào)考人員參加面試的資格。

十二、對(duì)虛假報(bào)考及惡意注冊(cè)等行為如何處理?

答：凡報(bào)考人員提供的涉及報(bào)考資格的申請(qǐng)材料或信息不實(shí)的，報(bào)考人員有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序或偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格，存在由他人替考或者冒名頂替他人參加考試等情節(jié)特別嚴(yán)重、影響惡劣的違紀(jì)違規(guī)行為的，將被取消本次報(bào)考資格或成績(jī)，且記入誠(chéng)信記錄。

十三、考生于考前還須周知的相關(guān)內(nèi)容有哪些?

答：(一)為考試安全與秩序，維護(hù)考試的公平公正，必要時(shí)考試機(jī)構(gòu)和考點(diǎn)工作人員在組織、實(shí)施考試過程中，可以采取以下措施：

1、根據(jù)保守考試秘密的需要，對(duì)有關(guān)人員的相應(yīng)行為作必要限制。

2、封閉相關(guān)考試場(chǎng)所，制止無關(guān)人員進(jìn)入。

3、查驗(yàn)考生的身份證等證件材料，檢查考生攜帶物品，必要時(shí)使用安全監(jiān)測(cè)設(shè)備或者以適當(dāng)方式，對(duì)考生實(shí)行檢查。

4、暫扣考生違反規(guī)定攜帶的用于或者可能用于作弊的設(shè)備、工具、材料等物品。

5、在考試場(chǎng)所內(nèi)設(shè)置、使用視頻監(jiān)控、無線電探測(cè)等電子設(shè)備，在必要范圍內(nèi)，對(duì)無線通訊進(jìn)行干擾或屏蔽。

6、制止和處理考生違反考試紀(jì)律、考場(chǎng)規(guī)則的行為，必要時(shí)可終止考生繼續(xù)參加考試。

7、對(duì)故意干擾、破壞考試的人員，移交公安、司法等部門處理。

(二)部分違紀(jì)違規(guī)行為認(rèn)定與處理的尺度

1、按“手機(jī)使用”處理的行為包括：

(1)攜帶身上并開機(jī);

(2)未放在指定位置上，手機(jī)鈴音響、鬧鈴響或手機(jī)振動(dòng);

(3)攜帶手機(jī)當(dāng)作鐘表或其他功能使用的;

(4)拿出手機(jī)看、接收或發(fā)送信息等;

(5)拿出手機(jī)并開機(jī);

(6)其他監(jiān)考人員明確記錄為“使用”或事后核實(shí)為使用的。

以上按照《公務(wù)員違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》第七條第三款處理。

2、關(guān)于雷同試卷甄別結(jié)果的認(rèn)定

(1)屬雷同試卷“同考場(chǎng)打小抄”的，按《辦法》第七條第一款認(rèn)定。

(2)屬雷同試卷“跨考場(chǎng)兩兩作弊”的，按《辦法》第八條第一款“串通作弊”認(rèn)定。

(3)屬雷同試卷“作弊”的，按《辦法》第八條第一款“有組織作弊”認(rèn)定。

原標(biāo)題：2015年虹口區(qū)社區(qū)工作者招聘考試問答

（責(zé)任編輯：李明）