2016湖北黃石市殘聯(lián)系統(tǒng)招聘公益性崗位公告【招10人】
根據(jù)《黃石市公益性崗位開發(fā)管理規(guī)定》(黃石政規(guī)〔2010〕10號)和《黃石市殘疾人專職委員管理辦法》(黃殘發(fā)〔2011〕13號)文件關(guān)于公益性崗位招聘工作人員的規(guī)定,為殘疾人工作者隊伍整體素質(zhì),市殘聯(lián)系統(tǒng)面向社會公開招聘10名公益性崗位工作人員。現(xiàn)將有關(guān)情況公告如下:
一、招聘對象
符合應(yīng)聘條件和崗位要求的各類人員
二、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備下列條件:
1、具有黃石市戶籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵守法律,享有公民政治權(quán)利;
2、具有適應(yīng)崗位要求、正常履行職責(zé)的文化程度、專業(yè)技能條件和工作能力;
3、符合黃石市公益性崗位安置條件與對象;
4、同等條件下中共黨員優(yōu)先;
5、殘聯(lián)公益性崗位安置就業(yè)困難人員,應(yīng)向殘疾人傾斜。
(二)有下列情形之一的不予聘用:
1、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰,正在處分(罰)期間的;
2、正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者審計的;
3、曾因犯罪受過刑事處罰或者曾受辭退、開除處分的;
4、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
5、聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員。參照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號),凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員。
6、不能與原單位解除勞動(聘用)合同的;
7、已經(jīng)享受過,并領(lǐng)取36個月公益性崗位工資補(bǔ)貼人員;
8、法律法規(guī)及政策規(guī)定的其他不予聘用的人員。
三、報名、確認(rèn)
本次招聘(大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷)崗位實(shí)行網(wǎng)上報名、應(yīng)聘人員只能選擇一個崗位進(jìn)行報名。
1、提交應(yīng)聘申請。應(yīng)聘人員可于2016年12月12日9:00至12月18日17:00登陸黃石市人事考試院網(wǎng)(http://www.hsrsksy.gov.cn)點(diǎn)擊“網(wǎng)上報名”進(jìn)入黃石市人事考試院網(wǎng)上報名系統(tǒng),選擇《黃石市殘聯(lián)公開招聘公益性崗位工作人員》提交報名申請,按要求填寫相關(guān)報名信息(含上傳照片,照片規(guī)格為近期正面一寸免冠彩色照片,jpg格式,文件大小不超過30Kb,報名所用照片均應(yīng)與此保持一致;未上傳照片或者上傳照片不符合要求的將不能通過審核)??荚囍荒苡玫诙矸葑C報名,且報名與考試時使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員提交報名申請后,系統(tǒng)將自動生成本人的報名序號,請注意保存。如對選報崗位資格條件有疑問,應(yīng)先向招聘主管單位(電話: 6537216)咨詢,確認(rèn)符合條件后再填報。
對于不會操作網(wǎng)報系統(tǒng)的殘疾考生,向市殘聯(lián)書面報名(最遲不得晚于12月18日10:00),由市殘聯(lián)協(xié)助開展網(wǎng)絡(luò)報名。在報名期間市殘聯(lián)設(shè)有專線電話,由專人提供幫助和服務(wù)(聯(lián)系電話6537216)。
2、查詢報名結(jié)果。應(yīng)聘人員提交的信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效,在報考時須填寫《誠信承諾書》,凡弄虛作假、信息錯誤或不符合條件的將被取消應(yīng)聘資格。
3、網(wǎng)上繳費(fèi)。應(yīng)聘人員于2016年12月12日9:00至12月18日17:00期間登錄黃石人事考試院網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。在規(guī)定時間內(nèi)網(wǎng)上繳費(fèi)者即視為報名,凡沒在規(guī)定時間內(nèi)繳費(fèi)者,則視為放棄。根據(jù)鄂價費(fèi)[2007]18號文件規(guī)定,報名考試費(fèi)用每人50元,應(yīng)聘人員需要參加《公共基礎(chǔ)及專業(yè)知識》一個科目考試。
4、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。網(wǎng)上報名、繳費(fèi)后,應(yīng)聘人員應(yīng)于12月22日09:00至12月24日8:00期間,登錄黃石人事考試院網(wǎng),憑個人提交報名申請時網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)自動生成的報名序號,下載打印《筆試準(zhǔn)考證》。
5、年限計算認(rèn)定。招聘崗位中凡有年齡、學(xué)歷、從業(yè)經(jīng)歷(含工作經(jīng)歷)、職業(yè)資格等要求的,其計算截止時間為2016年11月30日。例如,崗位條件要求35周歲及以下的,則1981年11月30日及以后出生的符合條件,其他依此類推。
四、筆試
報考人員統(tǒng)一參加筆試。招聘計劃人數(shù)與報名人數(shù)的比例須達(dá)到1:3才予開考,報考人數(shù)不足開考比例要求的,調(diào)劑或核減崗位招聘計劃。
1、筆試內(nèi)容。筆試總分100分。筆試按考用一致的原則,考核招聘崗位所必需的公共知識、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作技能,具體包括政治、經(jīng)濟(jì)、法律、管理、歷史、人文、科技等綜合基礎(chǔ)知識以及崗位專業(yè)要求的相關(guān)專業(yè)知識。
2、筆試時間地點(diǎn)。詳見《筆試準(zhǔn)考證》。
3、筆試成績及查詢。筆試結(jié)束一周后,應(yīng)聘人員可登錄黃石人事考試院網(wǎng)查詢個人筆試成績。
五、資格審核確認(rèn)
待考生進(jìn)入面試環(huán)節(jié)后再進(jìn)行資格復(fù)審,復(fù)審時應(yīng)提供本人近期正面一寸免冠彩色照片2張、第二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書的還需提交所在院校的在讀證明)、原單位同意報考證明、縣級以上計生部門提供的已婚者計劃生育證明等材料到黃石市殘聯(lián)進(jìn)行資格審核確認(rèn)(地址:黃石市黃石港區(qū)公園路18號707室,聯(lián)系電話:0714--6537216),復(fù)審時間另行網(wǎng)上通知。
六、面試
(一)面試對象確定
1、根據(jù)筆試成績從到低分,按照崗位招聘計劃與進(jìn)入面試人數(shù)1:2的比例確定資格復(fù)審對象(筆試總成績?yōu)榱惴终卟坏眠M(jìn)入面試)。經(jīng)公示無異議后,向參加面試人員發(fā)放《面試通知書》。
2、對達(dá)不到規(guī)定比例的崗位,如崗位急需緊缺專業(yè)人才,經(jīng)用人單位同意核準(zhǔn)后,可適當(dāng)放寬比例。
3、按筆試成績從高到低入圍面試的人員中有棄權(quán)的,需本人確認(rèn)并出具書面聲明,考生在外地難以提供的或確實(shí)無法聯(lián)系考生本人的,應(yīng)由招聘主管部門(單位)2名以上工作人員證實(shí)并記錄在案。
(二)面試方法
面試總分100分,一般采取結(jié)構(gòu)化面試。根據(jù)崗位特點(diǎn),以現(xiàn)場答辯和專業(yè)測評等方式測試應(yīng)試者對報考崗位的適應(yīng)程度、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。面試當(dāng)場向應(yīng)試人員公布面試成績。計算面試成績時應(yīng)去掉一個分和一個最低分后,以考官有效分?jǐn)?shù)為基數(shù)計算平均分的方法得出面試成績。
(三)面試時間、地點(diǎn)
面試具體時間、地點(diǎn)以《面試通知書》為準(zhǔn)。
七、綜合成績計算及查詢
招聘(大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷)崗位應(yīng)聘人員綜合成績按筆試、面試各占50%和50%的比例進(jìn)行計算,經(jīng)市人社局審核確認(rèn)后,在黃石人事考試院網(wǎng)、黃石殘聯(lián)網(wǎng)上公布。
八、體檢
面試結(jié)束后,招聘(大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷)崗位分別按照綜合成績從高到低的順序,以1:1的比例確定進(jìn)入體檢的人選。體檢工作由市殘聯(lián)負(fù)責(zé)組織實(shí)施,具體時間、地點(diǎn)由市殘聯(lián)組宣科通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(國人部[2005]1號)和《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]82號)等執(zhí)行。有行業(yè)從業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的,按行業(yè)從業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。若體檢不合格,經(jīng)市殘聯(lián)理事會核準(zhǔn),可按該崗位綜合成績從高到低的順序依次遞補(bǔ),另行產(chǎn)生遞補(bǔ)體檢人選,必須是參加了面試的人員。
九、考核
考核工作由市殘聯(lián)組織實(shí)施,主要考核擬聘人員的德、能、勤、績、廉及適應(yīng)所聘崗位的相關(guān)情況,具體時間由市殘聯(lián)通知。
若因考核不合格出現(xiàn)名額缺額,報經(jīng)市殘聯(lián)理事會同意,按該崗位進(jìn)入面試人員的綜合成績從高到低的順序,依次遞補(bǔ)人選并參加體檢、接受考核。
十、公示
體檢、考核結(jié)束后,辦理簽訂聘用合同前,市殘聯(lián)按面試公示的方法公示擬聘用人員名單及個人基本信息,公示時間不少于7個工作日。同時,黃石人事考試院網(wǎng)也將對擬聘用人員名單進(jìn)行公示。
十一、聘用管理
擬聘用人員經(jīng)公示無異議后,辦理公益性崗位聘用和公益性崗位認(rèn)定手續(xù),由招聘單位按規(guī)定與其簽訂聘用合同,并實(shí)行試用期、崗位管理和人員聘用制度,享受國家規(guī)定的有關(guān)待遇。舉報、投訴查證屬實(shí)的,不予聘用;對舉報或投訴一時難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
十二、紀(jì)律監(jiān)督
要嚴(yán)肅公開招聘紀(jì)律,對招聘過程中違反公開招聘規(guī)定的行為要堅決予以制止和糾正,確保招聘工作的公開、公平、公正。對招考中的違紀(jì)行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅處理。應(yīng)聘人員弄虛作假或違紀(jì)違規(guī)的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消聘用資格。
市殘聯(lián)咨詢電話:0714-6537216,監(jiān)督電話:6537217
市紀(jì)委派駐市人大紀(jì)檢組舉報投訴電: 0714-6376220
十三、市殘聯(lián)公益性崗位招聘職位
詳見附件《黃石市殘聯(lián)2016年度公益性崗位工作人員公開招聘工作人員崗位一覽表》
原標(biāo)題:黃石市殘聯(lián)系統(tǒng)2016年公開招聘公益性崗位工作人員公告
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2016年度黃石市殘聯(lián)公益性崗位工作人員公開招聘工作人員崗位一覽表.xls
2016年12月12日
(責(zé)任編輯:李明)
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